Munkaügyi Levelek      
Előfizetőink honlapunkon feltett kérdésére 7 napon belül e-mailben választ adunk!
Előfizetőink honlapunkon feltett kérdésére 7 napon belül e-mailben választ adunk!

A Munkaadó Lapja - 2006/08-09 (szeptember) tartalom:

A szerkesztő levele
Veszélyben a foglalkoztatás?
Adósarok
Pénzügyi tárgyú törvények változása, 2006-2007
Összeállításunkban részletesen, értelmező magyarázatokkal kiegészítve ismertetjük a szeptembertől, októbertől, valamint a jövő év elejétől életbe lépő adó- és más pénzügyi tárgyú törvénymódosításokat. Szakértő szerzőink mindenki számára egyértelműen... tovább
Egy hónap
Hírvilág
Jogszabályfigyelő
Összeállításunkban azokat a lapzártát megelőzően megjelent jogszabályokat, illetve tervezeteket ismertetjük, amelyek számot tarthatnak a munkaadók érdeklődésére. tovább
Fórum
Konvergenciaprogram a felzárkóztatásért
Folyamatosság a munkaügyi szakpolitikában
A munkaügyi kormányzat - folytatva az előző ciklusban megkezdett munkát - programokkal, támogatásokkal és kedvezményekkel kívánja előmozdítani a foglalkoztatás bővítését. A munkavállalói érdekvédők úgy látják: a szaktárca által meghirdetett programok csupán... tovább
Régi-új irányok a munkaerőpiacon
A második Gyurcsány-kormány Új egyensúly programjához kapcsolódó megszorító intézkedések nemcsak a munkavállalókat érintik érzékenyen, de - a tehernövekedések miatt - a munkaadókat is spórolásra kényszerítik. Mindez negatívan hat a foglalkoztatás bővülésére, s... tovább
Modernizálódó munkaügyi központok
Humánpolitika
Természetbeni juttatások - szigorodó feltételek
A szigorodó adójogi feltételek és az ennek nyomán egyre bonyolultabbá váló adminisztratív kötelezettségek ellenére a hazai jövedelmi struktúrának mára meghatározó elemévé vált a természetbeni juttatások rendszere. A tanácsadók által végzett felmérések azt jelzik, hogy... tovább
Coaching a felsővezetőknek
Vezetési tanácsadó cégek sokasága kínál különböző szolgáltatásokat a versenyszféra szereplőinek. A humánerőforrás-gazdálkodástól a vállalati stratégiáig, az informatikától a szervezetfejlesztésig széles a paletta, s a kör már-már naponta bővül. A... tovább
Melléklet
Éles verseny a felnőttképzés piacán
Bár Magyarország a rendszerváltás időszakában működőképes felnőttképzést örökölt, azóta - a gazdasági változások következtében - olyan hátrányt halmozott fel, hogy mára - e téren - az uniós országok sorában az utolsó helyre került. Szakemberek szerint előrelépés... tovább
Távoktatás: túl az első lépéseken
Monitor
Foglalkozás-egészségügy az irodákban
Évek óta töretlen az irodák térhódítása; az idei második negyedévben 75 ezer négyzetméternyi új területet béreltek ki hazánkban a cégek, ami az utóbbi tizenhat év második legmagasabb értéke. Rendkívül gyors ütemben fejlődik az irodák gépesítettsége is, a hagyományos... tovább
Könyvek
Szakzsargon és üzleti nyelv
A szaknyelvekben egyértelműen az angol vette át a vezető szerepet. Ugyanakkor - a tudományosság látszatát keltve - gyakorta akkor is idegen nyelveken beszélnek a dolgozók, ha azt semmi sem indokolja. Nyelvészek szerint nem igaz, hogy az idegen kifejezéseknek ne lennének magyar... tovább
Munkaadók
Stabilizáció és versenyképesség
Az új Gyurcsány-kormány megalakulása után két hónappal a miniszterelnök elsőként az Országos Érdekegyeztető Tanácsban (OÉT), a szociális partnereknek jelentette be azokat az intézkedéseket, amelyek az államháztartás évek óta magas és növekvő hiányának csökkentését,... tovább
Munkaügy-Munkajog
Jogmagyarázó
A sajtó az adóellenőrzési moratórium lejárta kapcsán hangos a kórházak, egyéni orvosok panaszaitól, melyek egyenesen az egészségügy ellehetetlenítéséről szólnak. Az alábbiakban áttekintjük a kérdés jogszabályi hátterét és a megoldás lehetséges irányait. tovább
Praktikum
Két év az Unióban
Magyarország uniós csatlakozásának első kétéves mérlege minden korábbi aggály ellenére pozitív; az ország több pénzt kapott az Európai Uniótól, mint amennyit befizetett a közös kasszába. A kezdeti nehézségek ellenére hazánk jól teljesített az uniós támogatások... tovább
Levonások munkabérből és egyéb jövedelemből
Cikkünkben sorra vesszük, hogy a dolgozó járandóságait, illetve néhány jellemző egyéb juttatást mely jogszabály alapján, milyen levonások terhelik. Szót ejtünk arról is, hogy az egyes juttatásokból a bírósági végrehajtásról szóló törvény alapján milyen levonások... tovább
Foglalkoztatásbővítő támogatások
A hazai vállalkozások - a nehézkes kezdetek ellenére - lassan megtanulják, hogy miként pályázhatnak sikeresen a foglalkoztatás bővítését szolgáló uniós és hazai forrásokra. Bár Magyarország számára gondot okozott, hogy a 2000-2006-os finanszírozási ciklus harmadik... tovább
Atipikus foglalkoztatás
Az ezredforduló környékén, a világ fejlettebb térségeiben a tudásalapú társadalom megteremtése a cél, amely alapvetően megváltoztatja a munka világát is. Versenyképesség, hatékonyság, rugalmasság az egyik oldalon, nagyobb mozgástér, ám kisebb biztonság a másikon.... tovább
Társadalombiztosítás
Tb-változások
Cikkünk a társadalombiztosítás ellátásaira és a magánnyugdíjra jogosultakról, valamint e szolgáltatások fedezetéről szóló 1997. évi LXXX. törvény, valamint az egészségügyi hozzájárulásról szóló 1998. évi LXVI. törvény (Eho-tv.) módosítását foglalja össze. tovább

Keresés

Kérdésfeltevés
A szerkesztőséghez elküldött kérdéseire minden előfizetőnknek 7 napon belül válaszolunk. A kérdés elküldéséhez kérjük, lépjen be előfizetői azonosítóival, vagy válasszon előfizetési ajánlataink közül!
Kérdésfeltevés csak előfizetőink számára biztosított, ha előfizetőnk, kérjük jelentkezzen be, ha nem, válasszon ajánlatunkból.


Figyelmébe ajánljuk

Könnyű fizikai munkát végző munkavállalónak súlyos térdműtétje volt 2020-ban. Visszajött dolgozni, viszont soron kívüli alkalmassági vizsgálatra nem lett elküldve. A munkavégzése során anyagmozgatás közben a már korábban műtött területre csapódott az alkatrésztároló...

Tovább a teljes cikkhez

Jogszerű-e, ha a munkavállalónkkal kötendő, munkaviszony megszüntetéséről rendelkező közös megegyezésben a versenytilalmi megállapodás munkavállaló általi biztosítása érdekében kikötjük, hogy a munkavállaló annak megszegése esetén egy bizonyos összegű kártérítést...

Tovább a teljes cikkhez

Az önkormányzat fenntartásában működő, költségvetési szerv (egészségügyi szolgáltató) intézményvezető (magasabb vezető) főorvosának 2021. január 1-jétől hatályos javadalmazására vonatkozóan az alábbiakat kérdezzük.
1. Az intézményvezető javadalmazása 2021....

Tovább a teljes cikkhez

Az Eszjtv. hatálya alá tartozó egészségügyi intézmény vagyunk. A jogviszony-átalakulás dátuma 2021. március 1. Amennyiben a "nők 40-nel" nyugdíjba menő közalkalmazottunk felmentési ideje 2021. január-február hónapban indul, rá a Kjt. szabályait kell alkalmazni, így a...

Tovább a teljes cikkhez