Szabadságelszámolás – tárgyévet követő januári kiadás esetén
Kérdés
Abban az esetben, ha a szabadság megkezdése az év végére esik, és folytatódik a következő évben öt munkanap erejéig, akkor az öt napot még a decemberi fizetéssel kell elszámolni, vagy a januári fizetéssel?
Részlet a válaszból
Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2014. december 15-én (110. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 2164
[…] bek.].A munkavállaló részére járó munkabért – eltérő megállapodás hiányában – utólag, legalább havonta egy alkalommal kell elszámolni [Mt. 155. § (1) bek.]. A munkabért a tárgyhónapot követő hónap tizedik napjáig ki kell fizetni [Mt. 157. § (1) bek.].A szabadság egy részének átvitele a tárgyévet követő évre nem érinti a munkabér elszámolására vonatkozó szabályokat, a szabadságot csak a kiadása szempontjából kell a tárgyévben kiadottnak tekinteni, a munkabér kifizetése szempontjából nem. Azaz, mivel a munkavállaló ténylegesen […]
Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2014. december 15-én (110. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 2164
[…] bek.].A munkavállaló részére járó munkabért – eltérő megállapodás hiányában – utólag, legalább havonta egy alkalommal kell elszámolni [Mt. 155. § (1) bek.]. A munkabért a tárgyhónapot követő hónap tizedik napjáig ki kell fizetni [Mt. 157. § (1) bek.].A szabadság egy részének átvitele a tárgyévet követő évre nem érinti a munkabér elszámolására vonatkozó szabályokat, a szabadságot csak a kiadása szempontjából kell a tárgyévben kiadottnak tekinteni, a munkabér kifizetése szempontjából nem. Azaz, mivel a munkavállaló ténylegesen […]
Így olvasható a teljes válasz
ELŐFIZETŐINKNEK
Jelentkezzen be!
LÁTOGATÓK SZÁMÁRA
Elküldjük a választ e-mailen*
