Megfelelő munkakör kérdése köztisztviselő áthelyezése során

Kérdés: Köztisztviselőként dolgozom egy központi szervben, és eléggé speciális felsőfokú végzettséggel rendelkezem. A munkáltatóm át akar helyezni egy másik osztályra, feltehetően a munkaköröm is megváltozna. Szeretném tudni, hogy milyen, a Kttv. szerinti munkakörbe vagyok áthelyezhető, hiszen nem szeretnék olyan munkát végezni, amihez egyáltalán nem értek.
Részlet a válaszából: […] ...Idetartozik azon eset, ha a munkakör megváltoztatása indokolja a kinevezés módosítását [Kttv. 48. § (2) bekezdés d) pont]. Az egyoldalú módosításnak azonban feltétele, hogy az a közszolgálati tisztviselőre nézve – különösen beosztására, besorolására...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. május 21.

Munkaköri leírás és megnevezés megváltoztatása

Kérdés: 13 éve vagyok közalkalmazott. Van egy kinevezésem, amiben le van írva az osztály megnevezése, ahol státuszban vagyunk, és az osztály vezetője. A munkavégzés helye változó. Továbbá van egy munkaköri leírásom, amiben szerepelnek az elvégzendő feladatok. A munkáltatóm megváltoztatta a munkaköri leírásomat. A változtatások alapján egy új osztályhoz kerültem, új vezető alá, és a munkaköröm elnevezése is megváltozott – a tartalma nem. Mi az, amit a munkaköri leírásban megváltoztathatnak? Nemcsak a feladatot, hanem a felettest, a munkavégzés helyét is? Mennyire kell megegyeznie a kinevezéssel? Minősülhet a fenti intézkedés valójában helyettesítés elrendelésének?
Részlet a válaszából: […] ...szerintitt alapvetően nem erről van szó, hanem az átirányítás alapesetéről. Amennyibena munkáltató intézkedése valójában a kinevezés egyoldalú módosításának minősül- például mert az árirányítás a törvényi időtartamot meghaladja -, akkor aközalkalmazott...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. május 2.