Több műszakos munkarend a bölcsődékben

Kérdés: A bölcsődénkben a dolgozók egy része reggel 6 órától 14 óráig dolgozik, a másik része eltolt időbeosztással, 10 órától kezd, és este 18 óráig dolgozik. Ez az eltolt kezdés több műszakos munkarendnek minősül-e, ha igen, akkor délutános műszakpótlékot kell fizetnünk? Ha igen, akkor azt hány órától kell megállapítanunk?
Részlet a válaszából: […] ...– heti 5 nap, napi 12 órát ölel fel, azaz heti 60 óra tartamú, ezért a munkajogi szabályok alapján nem minősül több műszakosnak. A több műszakos tevékenységben működésnek (foglalkoztatásnak) azonban nem feltétele a műszakpótlékra való jogosultságnak. Az Mt....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. november 23.

Portás pótlékai

Kérdés: A hajléktalanszállót üzemeltető szociális intézmény portásainak kell-e vasárnapi, illetve munkaszüneti napra pótlékot fizetni? A portások munkaidő-beosztása mindig reggel 8 órától másnap reggel 8 óráig tart (folyamatosan 24 óráznak)!
Részlet a válaszából: […] ...mértékű bérpótlék (vasárnapi pótlék) jár, ha a munkavállaló a rendes munkaidőben történő munkavégzésre e napon kizárólag több műszakos tevékenység keretében, illetve készenléti jellegű munkakörben vagy a kereskedelemről szóló törvény hatálya alá...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. június 16.