Felmentett intézményvezető munkavégzés alól történő mentesítése

Kérdés: A Kjt. hatálya alá tartozó intézmény vagyunk. Az intézményvezető november 23-ával nyugdíjba megy, négy hónappal ezelőtt megkezdte 8 hónapos felmentési idejét. Annak második felé­re mentesíteni kell őt a munkavégzés alól, ami most jött el. Feladatait a helyettese fogja ellátni. Az intézményvezető akkor is kapja az intézményvezetői pótlékot, amikor már a munkavégzés alól felmentett lesz? A helyettese a saját intézményvezető-helyettesi pótlékán felül a többletmunkáért milyen ellenszolgáltatásban részesülhet?
Részlet a válaszából: […] ...jogkörébe eső díjazási módok alkalmazásával ismerheti el a nagyobb munkaterhelést, így például átmeneti időre megemelheti az intézményvezető-helyettes kinevezés szerinti illetményét, vagy utóbb őt jutalomban...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. szeptember 1.

Gazdasági vezető besorolása

Kérdés: Melyik kategóriába kell iskolánk leendő gazdasági vezetőjét besorolni? Rendelkezik főiskolán szerzett tanári, számviteli ügyintézői végzettséggel, valamint mérlegképes könyvelői szakképesítéssel.
Részlet a válaszából: […] ...további legalább 5%-os illetménynövekedésis megilleti.A 138/1992. Korm. rendelet 5. §-a szerint továbbá agazdasági vezetői (gazdasági intézményvezető-helyettesi) megbízás magasabbvezető megbízásnak minősül, amihez a rendelet 14/C. § (2) bekezdése...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. augusztus 29.