Szabadság-nyilvántartás – a munkáltató megőrzési kötelezettségének időtartama

Kérdés: Hány évig szükséges megőrizni a polgármesteri hivatal korábbi, már nem aktív jogviszonnyal rendelkező alkalmazottainak szabadság-nyilvántartásait (szabadságkarton, szabadságengedély)?
Részlet az állásfoglalásából: […] Nem kizárt, hogy például a szabadság kiadásának elmulasztásával, téves megállapításával, illetve annak megváltásával összefüggésben a volt köztisztviselő vagy a polgármesteri hivatalnál korábban alkalmazott – ún. közigazgatási szervnél foglalkoztatott –...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2026. szeptember 1.

Munkáltatói iratmegőrzési kötelezettség

Kérdés: Milyen módon érinti – amennyiben érinti – az Mt., illetve a Kttv. alapján foglalkoztatottak személyi anyagának őrzését a Tny. 99/A. §-ának év eleje óta hatályos változása?
Részlet az állásfoglalásából: […] A Tbj-tv. 66. §-ának (1) bekezdése szerint többek között a foglalkoztató is köteles a jogszabályban meghatározott nyilvántartás vezetésére (nyilvántartásra kötelezett). Ebből eredően az Mt. és a Kttv. szerinti munkáltató is nyilvántartásra kötelezett foglalkoztató. A...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2025. június 24.

Munkaügyi "papírok" – megőrzésük ideje

Kérdés: Társaságunk selejtezni szeretné a mára már igen tetemesre duzzadt, munkaüggyel kapcsolatos dokumentumok egy részét, azonban bizonytalanok vagyunk, hogy pontosan mely iratokat kell megőrizni, és mik azok, amelyek megsemmisíthetők? Feltételezzük, a munkaóra-nyilvántartások, bérjegyzékek, különféle nyilatkozatok selejtezhetők, a teljes évet tartalmazó bérkartonok, munkaviszony-, adó- és járulékigazolások megőrzendők.
Részlet az állásfoglalásából: […] Az iratok selejtezése kapcsán abból kell kiindulnunk, hogy az egyes jogszabályok milyen elévülési időt határoznak meg. Megjegyezzük, hogy az alábbiakban csak az elévülésre vonatkozó általános szabályokat részletezzük, amelyeket számos speciális eset egészít ki (pl....[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2014. december 15.