Pedagógus I. vagy gyakornoki besorolás
Kérdés
A bölcsőde 2016. augusztus 22. óta felsőfokú végzettségű (E besorolású) kisgyermeknevelőként foglalkoztatja a dolgozót. Főiskolai oklevelet szerzett csecsemő- és kisgyermeknevelő szakon, így a Púétv. alapján pedagógus-besorolásba tehető. Gyakornoki fokozatba kell-e sorolni gyakornoki idő megállapításával, vagy a munkáltatónál eltöltött közel 10 év szakmai gyakorlatra való tekintettel sorolható Pedagógus I. fokozatba is?
Részlet a válaszból
Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2026. június 2-án (293. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 5848
[…] alá való átkerülésre, a Gyvt. 15. § (10b) bekezdése alapján.A 257/2000. Korm. rendelet 9/A. §-ának (1) bekezdése felsorolja, hogy a 401/2023. Korm. rendeletből mely szabályokat kell alkalmazni a Gyvt. hatálya alá tartozó intézménynél (bölcsődénél) pedagógus-munkakörben foglalkoztatottakra. Idetartozik többek között a besorolásról szóló 37. § is, hozzátéve, hogy ezt a 257/2000. Korm. rendelet 9/B–9/H. §-aiban foglalt eltérésekkel kell alkalmazni.Az általános szabályt a 401/2023. Korm. rendelet 37. §-ának (1)–(3) bekezdései tartalmazzák, melyek szerint a pedagógus-előmeneteli rendszer hatálya alá tartozó munkakör betöltéséhez előírt végzettséggel és szakképzettséggel vagy szakképesítéssel, valamint 2 évnél kevesebb szakmai gyakorlattal rendelkező pedagógust Gyakornok fokozatba kell besorolni, és számára 2 év szakmai gyakorlatot kell kikötni. Ebbe beleszámítandó – vagyis a tartamát csökkenti – a korábbi szakmai gyakorlati ideje is. A (4) bekezdés értelmében pedig, ha a foglalkoztatási jogviszony létesítésekor a pedagógus rendelkezik 2 év szakmai gyakorlattal, de nem rendelkezik 6 év munkaviszony jellegű jogviszonnyal, szintén Gyakornokként sorolandó be. Ekkor 6 hónap gyakornoki időt kell kikötni. Ha pedig az érintett a jogviszonya létesítésekor 6 évet elérő munkaviszony jellegű jogviszonnyal rendelkezik (bármilyen munkakörben), akkor a 401/2023. Korm. rendelet 37. §-ának (12) bekezdése alapján a Pedagógus I. fokozatba sorolandó. Mindezen szabályok alapján jelen esetben a kisgyermeknevelőt Gyakornokként kellene besorolni.Mivel azonban ezt az általános szabályt […]
Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2026. június 2-án (293. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 5848
[…] alá való átkerülésre, a Gyvt. 15. § (10b) bekezdése alapján.A 257/2000. Korm. rendelet 9/A. §-ának (1) bekezdése felsorolja, hogy a 401/2023. Korm. rendeletből mely szabályokat kell alkalmazni a Gyvt. hatálya alá tartozó intézménynél (bölcsődénél) pedagógus-munkakörben foglalkoztatottakra. Idetartozik többek között a besorolásról szóló 37. § is, hozzátéve, hogy ezt a 257/2000. Korm. rendelet 9/B–9/H. §-aiban foglalt eltérésekkel kell alkalmazni.Az általános szabályt a 401/2023. Korm. rendelet 37. §-ának (1)–(3) bekezdései tartalmazzák, melyek szerint a pedagógus-előmeneteli rendszer hatálya alá tartozó munkakör betöltéséhez előírt végzettséggel és szakképzettséggel vagy szakképesítéssel, valamint 2 évnél kevesebb szakmai gyakorlattal rendelkező pedagógust Gyakornok fokozatba kell besorolni, és számára 2 év szakmai gyakorlatot kell kikötni. Ebbe beleszámítandó – vagyis a tartamát csökkenti – a korábbi szakmai gyakorlati ideje is. A (4) bekezdés értelmében pedig, ha a foglalkoztatási jogviszony létesítésekor a pedagógus rendelkezik 2 év szakmai gyakorlattal, de nem rendelkezik 6 év munkaviszony jellegű jogviszonnyal, szintén Gyakornokként sorolandó be. Ekkor 6 hónap gyakornoki időt kell kikötni. Ha pedig az érintett a jogviszonya létesítésekor 6 évet elérő munkaviszony jellegű jogviszonnyal rendelkezik (bármilyen munkakörben), akkor a 401/2023. Korm. rendelet 37. §-ának (12) bekezdése alapján a Pedagógus I. fokozatba sorolandó. Mindezen szabályok alapján jelen esetben a kisgyermeknevelőt Gyakornokként kellene besorolni.Mivel azonban ezt az általános szabályt […]
Így olvasható a teljes válasz
ELŐFIZETŐINKNEK
Jelentkezzen be!
LÁTOGATÓK SZÁMÁRA
Elküldjük a választ e-mailen*
