Készenléti időre járó pótlék
Kérdés
Dolgozóink közül a szerelők készenlétre vannak beosztva. Készenléti időre, amikor nem végez munkát, csak rendelkezésre állnak, készenléti díj kerül kifizetésre, pl.: készenléti idő havi 45 óra, 1 órára eső bére 1023 x 40% = 18 405 Ft. A készenléti idő 17-21 óráig tart. Kell-e bérpótlékot fizetni? Bérpótlék vagy készenléti díj a helyes számfejtés? Az Mt. 144. §-ának (1) bekezdése 20%-ot tartalmaz, de mi 40%-ot fizetünk.
Részlet a válaszból
Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2012. november 19-én (77. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 1500
[…] módon, hogy a munkáltató utasítása esetén haladéktalanul rendelkezésre álljon (készenlét) [Mt. 110. § (1), (4) bek.]. A készenlét alatti rendelkezésre állás idejére járó díjazás – a korábbi szabályozástól eltérően – a törvényben a bérpótlékok körében került elhelyezésre; vagyis készenlét esetén a törvény alapján húsz százalék bérpótlék jár [Mt. 144. § (1) bek.], amelyet ezen a jogcímen, és nem készenléti díjként kell kifizetni. A munkáltató azon megoldása, hogy a törvényi 20% pótlék helyett 40%-ot […]
Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2012. november 19-én (77. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 1500
[…] módon, hogy a munkáltató utasítása esetén haladéktalanul rendelkezésre álljon (készenlét) [Mt. 110. § (1), (4) bek.]. A készenlét alatti rendelkezésre állás idejére járó díjazás – a korábbi szabályozástól eltérően – a törvényben a bérpótlékok körében került elhelyezésre; vagyis készenlét esetén a törvény alapján húsz százalék bérpótlék jár [Mt. 144. § (1) bek.], amelyet ezen a jogcímen, és nem készenléti díjként kell kifizetni. A munkáltató azon megoldása, hogy a törvényi 20% pótlék helyett 40%-ot […]
Így olvasható a teljes válasz
ELŐFIZETŐINKNEK
Jelentkezzen be!
LÁTOGATÓK SZÁMÁRA
Elküldjük a választ e-mailen*
