Munkaidő változó munkavégzési hely esetén

Kérdés: A férjem változó munkahelyen dolgozik, a munkaideje 7.30-16.30-ig tart. Le kell dolgozni a fél óra ebédidőt és további napi fél órát, mert pénteken csak 14.00-ig tart a munkaidő. Autóval járnak, egyik munkától a másikig, nincs állandó helyük, nincs öltöző, nincs ebédlő, az autóban esznek, egyik munkától a másik munkába menet. Jogos-e az ebédidő ledolgoztatása? A munkaidő kezdete és vége mikortól számítandó? Például, ha reggel a Belvárosban kezdenek egy épületben, majd az utolsó munka az egyik külső kerületben van, akkor ott kell lenni fél ötig? A munkaidőn kívül is telefonálhatnak, és akkor azonnal menni kell például egy csőtörés miatt, tehát állandó készenlét van, előfordul, hogy éjjel kell dolgozni! Azt az időt túlórában fizetik, de a készenléti időt nem! Szeretném tudni, hogy ezekre milyen jogszabály vonatkozik.
Részlet a válaszából: […] ...való utasítást arra hivatkozással tagadja meg, hogy nincs elérhető távolságban, vagy már alkoholt fogyasztott, illetve egyéb okból nincs munkára képes állapotban. A munkára képes állapot munkaidőn kívüli fenntartására vonatkozó kötelezettség ugyanis csak a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. november 5.

Dohányzással töltött idő

Kérdés: Levonható-e a kötelező munkaidőből a munkaidőben dohányzásra fordított idő?
Részlet a válaszából: […] ...és befejező tevékenység tartama [Mt. 86. § (1) bek.]. A munkaidőt munkavégzéssel, illetve rendelkezésre állással kell tölteni, munkára képes állapotban [Mt. 52. § (1) bek.]. A munkáltató ezért mindenféle magán- vagy a munkavégzéshez, rendelkezésre...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. február 5.
Kapcsolódó címkék: