Szabadság megállapítása részmunkaidős munkaviszonyban

Kérdés: 55 éves munkavállalónk munkaszerződése alapján egy héten 3 napot dolgozik, napi 7-7 óra időtartamban. Részére az éves szabadság hogyan számolható? Jogosult a 20 nap alap- és a 10 nap pótszabadságra?
Részlet a válaszából: […] ...amelyeken a beosztás szerinti munkaideje 0 óra. A részmunkaidő a szabadság szempontjából az arra elszámolt munkaórák és az arra járó díjazás során jelenik meg.A szabadság kiadása során a munkáltató eldöntheti, hogy a szabadságot a beosztás szerinti munkaidő alapján...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. január 11.
Kapcsolódó címkék:      

Idénymunkás bére, szabadsága és bejelentése

Kérdés: A mezőgazdasági idénymunkásoknak mennyi munkabért kell fizetni szombatra, vasárnapra és ünnepnapokra? A munkaszüneti napra 100% pótlék jár vagy még több? Október 22-e munkaszüneti napnak számít-e? Az idén változott új Mt. ezeket érintette? Amennyiben az idénymunkás havonta 3-15 napot, éves szinten 50 napot dolgozott, akkor számára jár-e szabadság, hogyan kell azt megállapítani és kiadni? Hogy alakul ilyen esetben a bejelentés és a közteherfizetés, érvényesek-e az Eft.-ben írt kedvezmények?
Részlet a válaszából: […] ...kiadására, de nagy valószínűség szerint a pénzbeli megváltására sem kerül sor.Ami a hétvégi, illetve munkaszüneti napi munka díjazását illeti, erre már alkalmazni kell az Mt. általános szabályait, azaz a 140. §-t idénymunka esetén is. E szerint a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. december 10.