Szabadság másodállásban

Kérdés: Van egy bejelentett főállásom (heti 40 óra), de egy másik cégbe is be vagyok jelentve heti négy órában (egy cégcsoport). Ha a főállású munkahelyemről elmegyek akár egy nap szabadságra, akkor ugyanazt a napot ki kell vennem a heti négy órában bejelentett munkahelyemről is? Mennyi pluszszabadság jár a heti négyórás bejelentett munkám után?
Részlet a válaszából: […] ...MK 19. számú állásfoglalás szerint, a munkavállalónak akkor is az Mt.-ben meghatározott mérték szerint jár a szabadság, ha a munkáltató őt nem teljes munkaidőben alkalmazza. Az Mt. ugyanis nem tartalmaz olyan korlátozó rendelkezést, amely szerint az alapszabadság és...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. október 15.
Kapcsolódó címkék:        

Újraválasztott polgármester – korábbi szabadságát meg kell-e váltani?

Kérdés: Községünk főállású polgármesterét a tavaly októberi önkormányzati választáson újra megválasztották. Mi a teendő a polgármester előző ciklusról megmaradt, ki nem vett szabadságával? Az a helyes eljárás, ha a szabadságot pénzben megváltjuk, vagy pedig egyszerűen csak hozzászámítjuk a 2010 októberétől megállapított szabadnapokhoz? A gyakorlat sajnos nem egységes ezen a területen.
Részlet a válaszából: […] ...rendelkezésektöbbek között kimondják, hogy a munkavállalónak a munkaviszonya megszűnésekorpénzben meg kell váltani a szabadságát, ha a munkáltatónál eltöltött idővelarányos szabadságot nem kapta meg, egyéb esetben azonban nem lehet pénzbenmegváltani a szabadságot [Mt....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. május 16.
Kapcsolódó címkék: