Hat hónapon belüli visszavétel a korábbi munkakörbe

Kérdés: Van-e olyan törvény, miszerint ha adott munkakörből munkanélküli lesz valaki, akkor abba a munkakörbe 6 hónapig nem vehetnek fel új dolgozót? Törvényes-e ez alapján a 2015. szeptember 4-én gyermekfelügyelői állásra kiírt pályázat egy speciális általános iskolában akkor, ha egy volt közalkalmazott ebből a munkakörből 2015. június 23-tól jelenleg is munkanélküli, és mivel még a 6 hónapon belül vagyunk, törvényesen elfoglalhatja-e ez a személy a kiírt állást?
Részlet a válaszából: […] ...az állásba való visszahelyezést is lehetséges jogkövetkezményként határozza meg. Minderre azonban az Mt. 83. §-a szerinti minősített jogsértés esetén (pl. a felmentés tilalomba vagy az egyenlő bánásmód követelményébe ütközött) van a közalkalmazott...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. november 2.

Felmentésre tekintettel kapott juttatások visszafizetése

Kérdés: Létszámleépítésre hivatkozva 36 éves közalkalmazotti jogviszonyomat megszüntették. Munkaügyi bírósághoz fordultam rendeltetésellenes joggyakorlás miatt. Ha visszahelyeznek az állásomba, megtarthatom-e a végkielégítést és a felmentési időre járó átlagkeresetemet? Milyen követeléseim lehetnek?
Részlet a válaszából: […] ...jogellenes megszüntetésévelösszefüggésben felmerült kárát, valamintc) fizessen meg – az eset összes körülményeinek, különösen ajogsértés és annak következményei súlyának mérlegelésével – a közalkalmazottszámára legalább két-, legfeljebb tizenkét...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. február 27.