Munkaköri alkalmassági vizsgálat egyszerűsített foglalkoztatás esetén

Kérdés: Ha egyszerűsített foglalkoztatás körében alkalmazunk munkavállalókat, akkor esetükben is kötelező az előzetes munkaköri alkalmassági vizsgálat elvégeztetése?
Részlet a válaszából: […] ...alapján a rendelet hatálya nem terjed ki a munkaköri alkalmassági vizsgálat körében arra a munkáltatóra, illetve munkavállalóra, aki az egyszerűsített foglalkoztatás körébe tartozó idénymunkára vagy alkalmi munkára létesít munkaviszonyt [33/1998. NM rendelet 2....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. július 16.

Idénymunkás bére, szabadsága és bejelentése

Kérdés: A mezőgazdasági idénymunkásoknak mennyi munkabért kell fizetni szombatra, vasárnapra és ünnepnapokra? A munkaszüneti napra 100% pótlék jár vagy még több? Október 22-e munkaszüneti napnak számít-e? Az idén változott új Mt. ezeket érintette? Amennyiben az idénymunkás havonta 3-15 napot, éves szinten 50 napot dolgozott, akkor számára jár-e szabadság, hogyan kell azt megállapítani és kiadni? Hogy alakul ilyen esetben a bejelentés és a közteherfizetés, érvényesek-e az Eft.-ben írt kedvezmények?
Részlet a válaszából: […] ...történő beküldésével lehet teljesíteni. Ez vonatkozik a jelen esetre, mivel itt egy éven belül 50 napnyi munka­viszonyról van szó.Az egyszerűsített foglalkoztatás munkajogi szabályain az új Mt. annyit változtatott, hogy az Eft.-ből saját 201-203. §-aiba emelte át...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. december 10.