Lemondás a távollétre járó szabadságról


Lemondhat-e közös megegyezésben a munkavállaló a szülési szabadság alatt felhalmozott szabadságának letöltéséről, illetve pénzben történő megváltásáról? Amennyiben igen, az később támadható-e, a munkáltató számíthat-e esetleg bírságra egy hatósági ellenőrzés során?


Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2025. augusztus 12-én (280. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 5406

[…] lehetséges, hogy a munkavállaló bármilyen kompenzáció nélkül, egyoldalúan lemondjon a szabadsághoz való jogáról, akkor sem, ha a szóban forgó napokra egy távollét idején szerzett jogot. Egy ilyen joglemondó nyilatkozat semmis, abból joghatás nem származhat. A munkavállaló így utóbb bíróság előtt követelheti a lemondással érintett szabadságnapok kiadását, illetve pénzbeli megváltását.A szabadság szabályos kiadását a foglalkoztatásfelügyeleti hatóság is ellenőrzi, jogsértés esetén pedig szankciókkal, akár munkaügyi bírsággal is élhet [115/2021. Korm. rendelet 5. § (2) bek. d) pont, 18. §]. Ugyanígy tilos a szabadság pénzben való megváltásáról megállapodni a munkaviszony fennállása […]
 
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.