Központi üzemi tanács választása
Kérdés
Üzemi tanácsi választásokat tartunk, kérdésünk: amennyiben a cégnél több telephelyen dolgoznak munkavállalók, de csak két telephely van, ahol 15 és 50 fő között van a létszám, mindenhol máshol 15 alatt, akkor hogyan kell üzemi tanácsot választani? Elég egyet, vagy létre kell hozni központi üzemi tanácsot ekkor is? A telephelyek mindegyikén a törvény általi munkáltatói jogokat gyakorolja a vezető.
Részlet a válaszból
Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2010. november 2-án (43. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 836
[…] részben vagy egészében megilletik [Mt. 43. § (3) bek.]. Ha a munkáltatónál több üzemi tanács, illetve üzemi megbízott működik, az üzemi tanácsok megválasztásával egy időben központi üzemi tanácsot is létre kell hozni. Az üzemi tanács létszámára vonatkozó rendelkezéseket a központi üzemi tanács létrehozásánál azzal az eltéréssel kell alkalmazni, hogy a munkáltató egyes önálló telephelyén (részlegénél) megválasztott üzemi tanácsok a munkavállalók létszámával arányos számban delegálnak tagokat a központi üzemi tanácsba [Mt. 44. § (1)–(2) bek.]. Az üzemi tanács tagjainak száma, ha a – telephelyen (részlegben) dolgozó – munkavállalók száma a választás időpontjában – a száz főt nem haladja meg, három, – a háromszáz főt nem haladja meg, öt, – az ötszáz főt nem haladja meg, hét, – az ezer főt nem haladja meg, kilenc, – a kétezer főt nem haladja meg, tizenegy, – a kétezer főt meghaladja, tizenhárom [Mt. 45. § (1) bek.]. A központi üzemi tanács létszámának meghatározásakor a munkavállalók összlétszámát kell alapul venni, nem az egyes telephelyeken (részlegeken) dolgozókét. Álláspontunk szerint abban az esetben, ha a munkáltató összlétszáma eléri a törvényben meghatározott limitet az üzemi tanács (megbízott) megválasztásához, akkor a választást meg kell tartani. Ha van olyan önálló telephelye (részlege) a munkáltatónak, ahol […]
Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2010. november 2-án (43. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 836
[…] részben vagy egészében megilletik [Mt. 43. § (3) bek.]. Ha a munkáltatónál több üzemi tanács, illetve üzemi megbízott működik, az üzemi tanácsok megválasztásával egy időben központi üzemi tanácsot is létre kell hozni. Az üzemi tanács létszámára vonatkozó rendelkezéseket a központi üzemi tanács létrehozásánál azzal az eltéréssel kell alkalmazni, hogy a munkáltató egyes önálló telephelyén (részlegénél) megválasztott üzemi tanácsok a munkavállalók létszámával arányos számban delegálnak tagokat a központi üzemi tanácsba [Mt. 44. § (1)–(2) bek.]. Az üzemi tanács tagjainak száma, ha a – telephelyen (részlegben) dolgozó – munkavállalók száma a választás időpontjában – a száz főt nem haladja meg, három, – a háromszáz főt nem haladja meg, öt, – az ötszáz főt nem haladja meg, hét, – az ezer főt nem haladja meg, kilenc, – a kétezer főt nem haladja meg, tizenegy, – a kétezer főt meghaladja, tizenhárom [Mt. 45. § (1) bek.]. A központi üzemi tanács létszámának meghatározásakor a munkavállalók összlétszámát kell alapul venni, nem az egyes telephelyeken (részlegeken) dolgozókét. Álláspontunk szerint abban az esetben, ha a munkáltató összlétszáma eléri a törvényben meghatározott limitet az üzemi tanács (megbízott) megválasztásához, akkor a választást meg kell tartani. Ha van olyan önálló telephelye (részlege) a munkáltatónak, ahol […]
Vissza a találatokhoz
Így olvasható a teljes válasz
ELŐFIZETŐINKNEK
Jelentkezzen be!
LÁTOGATÓK SZÁMÁRA
Elküldjük a választ e-mailen*
