Teljesítménykiigazítás – a szükséges együttes feltételek
Kérdés
A teljesítményelszámolásra vonatkozóan az Mt. 143/A. § (1) bekezdésének a pontos értelmezésében kérem segítségüket. Ha az azonos teljesítménykövetelmény hatálya alá tartozó munkavállalóink felének a teljesítménye nem éri ugyan el a 100%-ot, de átlagos teljesítményük nem kevesebb 100%-nál, akkor is szükséges a teljesítménykiigazítás?
Részlet a válaszból
Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2008. június 30-án (3. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 43
[…] munkaszervezési, munkafeltételi körülmények objektív figyelembevételét kétségessé teszi, amennyiben a naptári hónap átlagában az azonos teljesítménykövetelmény hatálya alá tartozó munkavállalók a) legalább fele nem éri el a 100%-os teljesítményt, emellett b) tényleges átlagos teljesítményük 100%-nál kevesebb. Ezek konjunktív, együttes feltételek. Ebből következően, ha az azonos teljesítménykövetelmény hatálya alá tartozó munkavállalói létszám több mint felének a havi teljesítménye eléri […]
Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2008. június 30-án (3. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 43
[…] munkaszervezési, munkafeltételi körülmények objektív figyelembevételét kétségessé teszi, amennyiben a naptári hónap átlagában az azonos teljesítménykövetelmény hatálya alá tartozó munkavállalók a) legalább fele nem éri el a 100%-os teljesítményt, emellett b) tényleges átlagos teljesítményük 100%-nál kevesebb. Ezek konjunktív, együttes feltételek. Ebből következően, ha az azonos teljesítménykövetelmény hatálya alá tartozó munkavállalói létszám több mint felének a havi teljesítménye eléri […]
Így olvasható a teljes válasz
ELŐFIZETŐINKNEK
Jelentkezzen be!
LÁTOGATÓK SZÁMÁRA
Elküldjük a választ e-mailen*
