Korábbi foglalkoztatási jogviszonyok igazolása

Kérdés:

Ha felveszünk egy munkavállalót, és a közalkalmazotti besoroláshoz szükségünk van arra, hogy tudjuk az előző jogviszonyait, milyen dokumentumok fogadhatók el ezeknek az igazolására? Ha nem tudja igazolni a jogviszonyait, akkor mi a teendő ebben az esetben? Mi alapján tudom figyelembe venni a jogviszonyait?

Részlet a válaszából: […] ...mindkét fél aláírja, vagy az egyoldalúan nyilatkozó munkáltató cégszerűen írja alá. Jogszabály nem teszi kötelezővé, hogy két tanú aláírásának is szerepelnie kellene még ezeken az okiratokon. Ha a jogviszony bizonyos törvényben előírt esetekben, a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. január 17.

Pedagógusok képzésre kötelezése

Kérdés: Kötelezhető-e egy pedagógus valamilyen képzésben való részvételre úgy, hogy annak a költségét teljes mértékben neki kell kifizetnie?
Részlet a válaszából: […] ...töltött pedagógusnak hétévenként legalább egy alkalommal kell továbbképzésben részt vennie. Ha erre önhibájából nem került sor, vagy tanulmányait nem fejezte be sikeresen, akár a jogviszonya is megszüntethető (felmondással vagy alkalmatlanság jogcímén...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. február 23.