Szabadságmegváltás – a Kttv.-ből a Kit. hatálya alá kerülő tisztviselőnél

Kérdés: A Kttv. hatálya alá tartozó köztisztviselő ki nem adott szabadságát a Kit. hatálya alá tartozó munkáltatónak át kell-e vennie, tekintettel a Kit. 104. §-ának (10) bekezdésére, miszerint, ha a kormányzati szolgálati jogviszonyt létesítő személy a kormányzati szolgálati jogviszony létesítését megelőzően a Kttv. szerinti közszolgálati jogviszonyban állt, és e jogviszonyának megszűnését követő 30 napon belül első jogviszonyként kormányzati szolgálati jogviszonyt létesít, jogviszonyát e törvény alkalmazásában folyamatosnak kell tekinteni?
Részlet a válaszából: […] ...Kit. hatálya alá, a jogviszonya végén a szabadsága elszámolására a Kttv. szabályait kell alkalmazni. A Kttv. szerint, ha a köztisztviselő közszolgálati jogviszonya azért kerül megszüntetésre, mert a Kit. hatálya alá tartozó szervvel kíván kormányzati szolgálati...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. június 7.

Fizetés nélküli szabadságon lévő köztisztviselő összeférhetetlensége

Kérdés: A férje külszolgálata miatt illetmény nélküli szabadságon lévő köztisztviselő végezhet-e ez idő alatt más munkáltatónál munkát, és ehhez elő­feltétel-e az eredeti foglalkoztató közigazgatási szerv engedélye, hozzájárulása, ha a tevékenység nem összeférhetetlen a köztisztviselő eredeti munkájával?
Részlet a válaszából: […] ...egy speciális rendelkezés az általános összeférhetetlenségiszabályokhoz képest. Így az feltételezhető, hogy a törvényalkotó csak aközszolgálati jogviszonyuk megszűnése előtt álló köztisztviselők esetébenkívánt enyhíteni az összeférhetetlenségi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. szeptember 19.