Munkaviszony megszüntetése a munkavállaló részéről

Kérdés: Bértámogatással vagyok foglalkoztatva, de nem vált be számomra a munkahely. Milyen feltételekkel mondhatok fel?
Részlet a válaszából: […] ...Azt a kérdéséből szintén nem tudjuk megállapítani, hogy fennáll-e ilyen ok, viszont amint látható, ehhez nagyon súlyos munkáltatói kötelezettségszegésnek kell megtörténnie, vagy olyan helyzetnek, amely a munkaviszonyt objektíve folytathatatlanná teszi. Arra, hogy a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. június 25.

Kölcsönzött munkavállaló ellenőrzése

Kérdés: A kiközvetített munkavállalót miért nem ellenőrzik? Munkaidőben céges eszközökkel, gépekkel "fusimunkát" végez. Ha ki is megy a területre, csak kb. 2-3 órára, és ez már hónapok óta így zajlik.
Részlet a válaszából: […] ...hátrányos jogkövetkezményt tehát ez alapján sem alkalmazhat a kölcsönvevő, csak a kölcsönbe adó. A munkavállaló vétkes kötelezettségszegése esetén (pl. fusizás, munkaidő le nem töltése) így a kölcsönvevő csak jelezheti a kölcsönbe adónak a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. április 16.