Közalkalmazott vezetők – a kinevezésmódosítás kérelmezhetősége

Kérdés:

A Kjt. 23/B. §-ának (1)–(7) bekezdése írja le a közalkalmazottak részmunkaidőben történő foglalkoztatásának eseteit. A Kjt. 23/B. §-ának (8) bekezdése kimondja, hogy az (1)–(7) bekezdés nem alkalmazható vezető megbízású közalkalmazott tekintetében. Felmerült az a kérdés, hogy az Mt.-módosítást követően az Mt. 61. §-ának (4) bekezdése alkalmazható-e a vezető beosztású közalkalmazottak esetében?

Részlet a válaszából: […] ...nyolcéves koráig vagy a gondozást végző közalkalmazott – a közalkalmazotti jogviszony első hat hónapját kivéve – kérhetia) a munkavégzési helyének módosítását,b) a munkarendjének módosítását,c) távmunkavégzésben való foglalkoztatását,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. március 7.

Munkaköri leírás és megnevezés megváltoztatása

Kérdés: 13 éve vagyok közalkalmazott. Van egy kinevezésem, amiben le van írva az osztály megnevezése, ahol státuszban vagyunk, és az osztály vezetője. A munkavégzés helye változó. Továbbá van egy munkaköri leírásom, amiben szerepelnek az elvégzendő feladatok. A munkáltatóm megváltoztatta a munkaköri leírásomat. A változtatások alapján egy új osztályhoz kerültem, új vezető alá, és a munkaköröm elnevezése is megváltozott – a tartalma nem. Mi az, amit a munkaköri leírásban megváltoztathatnak? Nemcsak a feladatot, hanem a felettest, a munkavégzés helyét is? Mennyire kell megegyeznie a kinevezéssel? Minősülhet a fenti intézkedés valójában helyettesítés elrendelésének?
Részlet a válaszából: […] ...foglaltakat. Amennyiben a kinevezésben szerepelaz a szervezeti egység, ahol a közalkalmazott munkát végez, a munkáltató -állandó munkavégzési hely esetén – a munkavégzés helyének egyoldalúmegváltoztatásával a közalkalmazottat nem helyezheti át...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. május 2.