Közalkalmazotti jogviszonyban töltött idő – ami beszámít

Kérdés: A Kjt. hatálya alá tartozó szociális gondozót és falugondnokot általános iskolai végzettséggel vesszük fel. A besorolásukhoz minden munkaviszonyt – ahol eddig dolgoztak – figyelembe kell venni, ami nem a Kjt. alá tartozott (pl. kft.-nél és téesznél munkaviszony, közfoglalkoztatott)? Az érintettek eddig sosem dolgoztak közalkalmazottként, de egyébként 15-19 éves jogviszonnyal rendelkeznek.
Részlet a válaszából: […] ...időtartamát, és– az 1992. július 1-jét követően azoknak a munkaviszonyoknak az időtartamát, amely alatt a közalkalmazott a jelenlegi munkaköre betöltéséhez szükséges iskolai végzettséggel, szakképzettséggel már rendelkezett.A Kftv. szerinti...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. szeptember 15.

Közalkalmazottnak járó oktatói, illetve nevelői pótszabadság

Kérdés: A bölcsődénkben foglalkoztatott, gyermeke után járó fizetés nélküli szabadságáról visszatérő közalkalmazott számára jár-e a szülési szabadság, illetve a gyermeke gondozása miatt kapott fizetés nélküli szabadság első évére az oktatói/nevelői pótszabadság?
Részlet a válaszából: […] ...körét végrehajtási rendelet állapítja meg, akérdésre adandó válasz tartalma annak függvényében alakul, hogy aközalkalmazott olyan munkakörben dolgozik-e, amelyet az adott ágazatra irányadóvégrehajtási rendelet oktatással és neveléssel kapcsolatos...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. február 21.