Kerületvezető erdész további jogviszonya

Kérdés: Vadásztársaságnál lehet-e a vezetőség tagja például a titkár, a gazdasági felelős, a helyi erdészet kerületvezető erdésze, aki a bérbeadó alkalmazottja?
Részlet a válaszából: […] ...állási kötelezettségének teljesítését. A további foglalkoztatási jogviszony létesítése során figyelemmel kell lenni arra is, hogy az a munkáltató jogos gazdasági érdekeit nem veszélyeztetheti [Mt. 8. § (1) bek.], azaz például az új jogviszony létesítésével...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. július 11.

Munkáltatói hozzájárulás másik munkaviszony létesítéséhez

Kérdés: Egyesített szociális intézmény munkavállalója vagyok mint szociális gondozó és ápoló. Munkaidőm 7-től 15 óráig tart. 15 óra után másik munkát szeretnék vállalni, mely során ugyanazokat a feladatokat végezném, mint jelenlegi munkahelyemen, csak másik cégnél. Ehhez szükséges-e a munkáltatómtól engedélyt kérni? Fennállhat-e összeférhetetlenség, ugyanis a fennálló munkahelyemen a kliensek fizetnek a szolgáltatásért a munkáltatómnak, míg a létesítendő munkáltatónál mindez ingyenes.
Részlet a válaszából: […] ...létesítését akkor tilthatja meg, illetve amunkavállalót a jogviszony megszüntetésére akkor kötelezheti, ha a továbbijogviszony a munkáltató jogos gazdasági érdekeit veszélyeztetné [Mt. 108. § (2)bek., 3. § (5) bek.]. Ezért munkaviszony esetén engedélyt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. február 6.