Közalkalmazotti tanács volt elnökét megillető védelem terjedelme

Kérdés: Nemrég megszűnt a közalkalmazotti tanácsunk elnökének megbízatása. Azt hallottuk, hogy a munkáltató fel szeretné menteni az illetőt, de tudomásunk szerint őt a megbízatás megszűnését követő hat hónapig védelem illeti meg. Ez a védelem akkor is fennáll, ha az elnöki tisztsége úgy szűnt meg, hogy lejárt a mandátuma, illetve csak akkor, ha lemondott vagy visszahívták? Van bármilyen lehetősége a munkáltatónak ezt a védelmet "kijátszani"?
Részlet a válaszából: […] ...legalább tizenkét hónapon át betöltötte. Ugyanakkor csak a felmentéssel történő közalkalmazottijogviszony-megszüntetés esetén áll felmondási védelem alatt a volt elnök. Ha a munkáltató más jogcímen szeretné megszüntetni a jogviszonyt – például...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. augusztus 10.

Felmondási tilalom – ikrek szülei esetén

Kérdés: Kettős ikreim vannak, akik a nyáron lesznek háromévesek. Azt hallottam, hogy velük tovább maradhatok GYES-en, és nem is mondhatnak fel ez idő alatt. A munkáltatóm viszont azt akarja, menjek vissza dolgozni. Mik a jogaim?
Részlet a válaszából: […] ...ikergyermekek szülőjét attól függően illeti meg három,illetve hat évig a felmondási védelem, hogy visszamegy-e dolgozni vagy sem aharmadik év letelte után. A Cst. 20. § (1) bekezdése ugyanis kimondja, hogygyermekgondozási segélyre a szülő a saját háztartásában...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 30.