Munkabér – utalható-e külföldi bankba?


Munkavállalóink munkabérét átutalással fizetjük. Az egyik dolgozónk egy osztrák bankban vezetett bankszámláját adta meg, hogy oda küldjük a fizetését. Nem ütközik ez az Mt. szabályaiba? Ha ez az utalás egy magyar bankba való utaláshoz képest többletköltséget okoz, a munkáltató visszautasíthatja-e a munkavállaló megbízását?


Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2010. április 6-án (33. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 647

[…] (kollektív szerződés rendelkezése vagy a munkavállaló megbízása alapján) a munkabért vagy annak meghatározott részét a munkavállaló által meghatározott fizetési számlájára átutalja. A munkabér vagy meghatározott részének fizetési számlára történő utalása a munkavállaló részére költségtöbbletet nem okozhat. E szabályoktól érvényesen eltérni nem lehet, teszi hozzá a 154. § (3) bekezdése. Ebből leszűrhető egyfelől, hogy mivel az Mt. nem tartalmaz olyan rendelkezést, amely kizárná a munkabér külföldi bankba történő átutalását, annak nincs akadálya, hogy – ha a munkavállaló ilyen tartalmú megbízást ad a munkáltatónak – külföldi pénzintézetben vezetett számlára utalja a […]
 
Kapcsolódó címke:
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.