Töredéknapi szabadság kiadása – ha órákban számolnak el

Kérdés: 12 órás műszakokban, de teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállalónak év végén négy óra kivehető szabadsága maradt. Hogy adom ki ezt a négy órát, fél nap szabadsággal, vagy fel kell kerekíteni egész napra?
Részlet a válaszából: […] ...az egy munkanapot el nem érő szabadságot a felek átviszik a következő naptári évre. Például, a felek közös megegyezéssel az életkori pótszabadságot átvihetik a tárgyév utáni évre [Mt. 123. § (6) bek.]. Ha tehát a munkavállalónak életkora alapján legalább...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. február 2.
Kapcsolódó címkék:      

Szabadság és fizetés nélküli szabadság – kiadási sorrend

Kérdés: Márciustól fog nálunk dolgozni egy fiatal kolléga részmunkaidőben, heti 8 órás munkaviszonyban. Januárban múlt el 18 éves, de még gimnáziumba jár, nappali tagozatos. Hány nap szabadság jár a fiatalembernek? A félév végén lesznek az érettségi vizsgái, amelyre fizetés nélküli szabadságot szeretne. Úgy tudom, hogy ha valakinek még van szabadsága, akkor nem kérhet fizetés nélküli szabadságot a tanulmányai miatt sem. Hol találom ezt leírva a törvényben?
Részlet a válaszából: […] ...116. §). Mivel az idei évben töltötte be a 18. életévét, erre az évre még jogosult a fiatal munkavállalót megillető öt munkanap pótszabadságra is [Mt. 119. § (1) bek.]. A mérték tekintetében nincs jelentősége annak, hogy a munkavállaló nem teljes munka­időben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. február 17.