Munkaruha költségeinek megtéríttetése

Kérdés:

Közalkalmazott lemondása esetén hogyan kell a kihordásos munkaruhát megtéríttetni a lemondással élő dolgozóval, házipénztári befizetésként vagy a dolgozó béréből levonva a visszafizetendő összeget? Mi lesz a befizetés alapbizonylata?

Részlet a válaszából: […] ...szerződés, illetve az annak alapján készítendő dokumentáció lesz; kollektív szerződés hiányában az adásvételi szerződés vagy a kárfelelősséget elismerő nyilatkozat, illetve a levonáshoz való hozzájárulás a munkavállaló részéről.(Kéziratzárás: 2023. 02....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. február 14.

Telefonköltség levonása a munkavállalóktól

Kérdés: A munkáltatónk bevezetett egy mobiltelefonos limitrendszert, amely alapján – költséghatékonysági célból – a 10 000 Ft-ot meghaladó havi számlaösszeget levonja az érintett munkavállalók fizetéséből. Kérdésem, ezt megteheti-e? A magáncélú telefonhasználat egyébként tiltott.
Részlet a válaszából: […] ...Mindaddig, amíg a munkavállaló a munkáltatóérdekében eljárva használja a telefont, addig károkozásról nem lehet szó, ilyenmódon pedig kárfelelősség megállapításáról sem. A magáncélú használatot amunkáltatónak kell bizonyítania, ez a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. szeptember 7.