Munkaidő-módosítás változatlan alapbérrel

Kérdés: Jogszerűen megteheti-e a munkáltató, hogy a napi 4 órás munkaidőt napi 8 órára emelje bérváltozás nélkül? Most a bruttó munkabérem 450 000 forint, és ez 8 órás munkaidőnél változatlan lenne.
Részlet a válaszából: […] ...a felek megállapodásának tárgya, amelyet alapvetően csak két körülmény korlátoz:–az alapbér nem lehet alacsonyabb a minimálbér (garantált bérminimum) összegénél (20/2021. Korm. rendelet 2. §);–a bér megállapítása nem sértheti az egyenlő bánásmód (egyenlő....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. április 20.

Részmunkaidő – az időarányos bér kérdései

Kérdés: Jól gondoljuk-e, hogy a bér munkaidő-arányos csökkentése jogszerű, de a felek közötti megállapodás ettől eltérhet?
Részlet a válaszából: […] ...csökkentésmértéke megegyezhet a munkaidő mértékének csökkentésével, de annál több islehet, mivel az alsó határ a minimálbér vagy a garantált bérminimum időarányosrésze. Ha a munkavállaló belement a munkaidő csökkentésénél nagyobb arányúbércsökkentésbe, akkor...Az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. február 1.