Jubileumi jutalomra jogosító idő – a fizetés nélküli szabadság tartama

Kérdés: Jubileumi jutalom szempontjából beleszámít-e a közalkalmazotti jogviszonyban töltött időbe a fizetés nélküli szabadság ideje, melyet a közalkalmazott külföldön tanulással vagy a munkáltató általi kiküldetésben töltött? A kiküldetés ideje alatt hasonló tevékenységet folytatott, mint a munkáltató székhelyén.
Részlet a válaszából: […] ...tartozó munkáltatónál (költségvetési intézménynél) 1992. július 1-jétől munkaviszonyban, közalkalmazotti jogviszonyban, ösztöndíjas foglalkoztatási jogviszonyban eltöltött idők,– az Áttv., a Kttv., a korábban hatályos Ktjv. és Ktv. hatálya alá tartozó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. január 14.

Áthelyezés és jubileumi jutalom

Kérdés: Közalkalmazottként áthelyezéssel mentem át a polgármesteri hivatalba, ahol köztisztviselői kinevezést kaptam. A Ktv. alapján újból elértem a 30 éves jubileumi jutalomhoz szükséges szolgálati időt. Közalkalmazottként ugyan megkaptam a 30 éves jubileumi jutalmamat, de szerintem köztisztviselőként is jár nekem ez a juttatás. A munkáltatóm azonban nem akarja kifizetni. Jogos-e az igényem?
Részlet a válaszából: […] ...figyelembe kell venni. Ugyanakkora Ktv. 49/E. § (4) bekezdése alapján a köztisztviselő nem jogosult jubileumijutalomra, ha másik foglalkoztatási jogviszonyban már megkapta.A fenti jogszabályhelyek összevetése alapján megállapítható:ha a köztisztviselő korábban,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. november 30.
Kapcsolódó címkék: