Tanulmányi költségek köre

Kérdés: Milyen további költséget írhat bele a munkáltató a tanulmányi szerződésbe a tanfolyami díjon felül (pl. útiköltség, szállásdíj, a tanfolyam alatt járó munkabér)?
Részlet a válaszából: […] ...múlik azzal, hogy nem köthető szerződés munkaviszonyra vonatkozó szabály alapján járó kedvezmény biztosítására. Általában a munkáltatói támogatás fizetett munkaidő-kedvezményből, a tanulmányok folytatásával kapcsolatos költségekből (tandíj, tananyagok ára...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. február 5.

Tanulmányi szerződés – a munkáltató által biztosított támogatás jellege

Kérdés: Több munkavállalónk jelezte, hogy képezni szeretné magát, és érdeklődött, hogy ebben munkáltatóként tudnánk-e segítséget nyújtani nekik. Cégünk jelenleg nem engedheti meg, hogy anyagilag támogassa a munkavállalókat, de arra gondoltunk, hogy a képzések idejére fizetett szabadságot biztosítanánk, ahogy a vizsgára és a felkészülésre is, hiszen az nekünk is jó lenne, ha a következő években sokkal képzettebb munkaerő állna rendelkezésünkre. Ilyen feltételekkel köthetünk tanulmányi szerződést a munkavállalókkal?
Részlet a válaszából: […] ...kötelezettségének teljesítése alól [Mt. 55. § (1) bek. g) pont]. Ebből következően a tanulmányi szerződésben rögzített munkáltatói támogatás kimerülhet a tanulmányokra és vizsgákra nyújtott fizetett szabadnapok biztosításában.Végül felhívjuk...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. december 15.