Rendelőintézeti orvos kórházi ügyelete

Kérdés: Egy budapesti kórház és rendelőintézet a munkáltatóm, én azonban a rendelőintézeti részben dolgozom közalkalmazott jogviszonyban nőgyógyászként. Kérdésem, hogy ennek ellenére kórházi ügyeletre kötelezhető vagyok-e?
Részlet a válaszából: […] ...kérdése szerinti esetben a munkáltató egy jogi személy, a kórházi és a rendelőintézeti részleg pedig ennek a munkáltatónak két szervezeti egysége. A közalkalmazotti jogviszony a munkáltatóval, nem pedig ennek szervezeti egységeivel áll fenn, hiszen a Kjt. 20. §-ának...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. május 21.

Önként vállalt többletmunka az egészségügyben

Kérdés: Az egészségügyben vállalható önkéntes többletmunka óraszáma meghatározható-e tört óraszámban? Köthető a megállapodás határozatlan időtartalomra is?
Részlet a válaszából: […] ...megállapodást határozott időre, a kollektív szerződés vagy a felek eltérőrendelkezése hiányában legalább egy hónapra, legfeljebb a munkáltatónálirányadó munkaidőkeret tartamára lehet megkötni [Eütev. 14/A. § (1) bekezdés].Az Eütev. 14/A. § (4)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. október 11.
Kapcsolódó címke: