Szabadsághalmozódás

Kérdés: A köztisztviselő a tárgyévben megállapított szabadságát az esedékességének évében nem tudta kivenni. A Kttv. 104. §-a (2) bekezdésének a) pontja alapján szolgálati érdek esetén a szabadságot a munkáltatói jogkör gyakorlója a tárgyévet követő év január 31-ig adja ki, ha az esedékesség éve eltelt. Mi lesz a ki nem adott szabadsággal, ha január 31-ig sem veszi ki a köztisztviselő? A Kttv. 104. §-ának (5) bekezdése szerint hozzá kell számítani a következő évben járó szabadsághoz. Tehát a következő évben mégis ki lehet venni az előző évben ki nem adott szabadságokat, ha a Kttv. 104. §-ának (5) bekezdése szerint járunk el? Ha minden évben hozzáadjuk az előző évi szabadságokat, akkor az évek folyamán sok szabadság halmozódik fel. Ezt a jogviszony megszűnésekor meg lehet váltani?
Részlet a válaszából: […] ...évül el a közszolgálati jogviszony fennállása alatt. A szabadságot a Kttv. 107. §-ának (2) bekezdése alapján pénzben megváltani a jogviszony megszűnésekor lehet. Ettől a szabálytól a felek közös megegyezéssel sem térhetnek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. december 14.

Prémiumévek program – 40 éves szolgálati idővel rendelkező nőknél

Kérdés: A 2011. április 2-ától hatályos szabályok kapcsán: jól értelmezzük-e, hogy csak az április 2. után 40 éves szolgálati időt szerzett nőknek kell megszüntetnünk a prémiumévek programját? Mi a teendő, ha a köztisztviselő késve hozza az igazolást arról, hogy a 40 éves szolgálati időt megszerezte?
Részlet a válaszából: […] ...a nyugdíjra való jogosultság "életkori, valamintszolgálati időre vonatkozó feltételeinek megszerzéséhez" kötötte ajogkövetkezmény (a jogviszony megszűnésének) bekövetkezését, ami e speciálisöregségi nyugdíj esetén leszűkül csak a szolgálati időre. Ha...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. június 6.