Külföldre szolgáltató munkáltató – foglalkoztatás munkaszüneti napon

Kérdés: Megalapozza-e a munkaszüneti napon történő foglalkoztatást, hogy munkáltatónk olyan országokban működő külföldi partnerekkel áll szerződéses kapcsolatban, ahol a magyar ünnepnap nem minősül munkaszüneti napnak?
Részlet a válaszából: […] ...kapacitásainakoptimális kihasználása egyébként úgy kívánná, hogy e napokon is rendesmunkaidőben foglalkoztathassa munkavállalóit, ezt az eljárást nem alapozza meg.A megszakítás nélküli munkarend alkalmazható akkor is, ha amunkaköri feladatok...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. május 19.

Előzetesen befizetett utazás – adnak-e rá szabadságot?!

Kérdés: Még a munkaszerződésem megkötése előtt befizettünk egy kéthetes hajóútra, amelynek időtartama munkaviszonyom második hónapjára esik. Mikor a munkaszerződést kötöttük, jeleztem ezt a munkáltatónak, de most nem akarja kiadni a szabadságot, mondván, hogy nem köteles rá. Megteheti ezt?
Részlet a válaszából: […] ...– a munkáltató határozza meg. Az alapszabadság egynegyedét – amunkaviszony első három hónapját kivéve – a munkáltató a munkavállaló kérésénekmegfelelő időpontban köteles kiadni, ha az erre vonatkozó igényét a szabadságkezdete előtt legkésőbb...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. május 19.
1
433
434