Nyugdíjba vonuló főigazgató-helyettes távolléti díja
Kérdés
Köznevelési foglalkoztatotti jogviszonyban álló főigazgató-helyettes „nők 40” éve jogosultsági idővel nyugdíjba vonul. A felmentési idő kezdete 2026. január 1. Munkavégzés alól felmentve 2026. május 1-től. 2026. március 13-tól 2026. április 30-ig szabadságát tölti. Vezetői megbízását 2026. május 1-től visszavonták. A vezetői pótlékát tartalmazza-e, illetve meddig kell, hogy tartalmazza a távolléti díj?
Részlet a válaszból
Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2026. június 23-án (294. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 5867
[…] megállapított havi illetmény, tartós pótlék, egyes köznevelési feladatokért járó megbízási díj, ösztönzési keresetkiegészítés,b) másfelől az esedékesség időpontját megelőző utolsó hat hónapra (ún. irányadó időszak) kifizetett eseti pótlék, többlettanítási óradíj, készenléti és ügyeleti díjfigyelembevételével kell megállapítani.Az esedékesség időpontja pedig a távollét kezdő időpontjával egyezik meg. Így a szabadság idejére fizetendő távolléti díj esetében az esedékesség időpontja 2026. március 13., a munkavégzés alóli mentesítés miatti távolléti díj esetében pedig 2026. május 1.Az egyes köznevelési feladatokért járó megbízási díj egyik esete a Púétv. 102. §-ának (3) bekezdése alapján járó (fő)igazgató-helyettesi megbízási díj (2024. január 1-je óta ez lépett a korábbi vezetői pótlék helyébe). A főigazgató-helyettesi megbízási díjat a Púétv. 106. §-a (6) bekezdésének a) pontja alapján az esedékesség időpontjában érvényes összegben kell figyelembe venni.A fentiek alapján f ő igazgató-helyettesi […]
Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2026. június 23-án (294. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 5867
[…] megállapított havi illetmény, tartós pótlék, egyes köznevelési feladatokért járó megbízási díj, ösztönzési keresetkiegészítés,b) másfelől az esedékesség időpontját megelőző utolsó hat hónapra (ún. irányadó időszak) kifizetett eseti pótlék, többlettanítási óradíj, készenléti és ügyeleti díjfigyelembevételével kell megállapítani.Az esedékesség időpontja pedig a távollét kezdő időpontjával egyezik meg. Így a szabadság idejére fizetendő távolléti díj esetében az esedékesség időpontja 2026. március 13., a munkavégzés alóli mentesítés miatti távolléti díj esetében pedig 2026. május 1.Az egyes köznevelési feladatokért járó megbízási díj egyik esete a Púétv. 102. §-ának (3) bekezdése alapján járó (fő)igazgató-helyettesi megbízási díj (2024. január 1-je óta ez lépett a korábbi vezetői pótlék helyébe). A főigazgató-helyettesi megbízási díjat a Púétv. 106. §-a (6) bekezdésének a) pontja alapján az esedékesség időpontjában érvényes összegben kell figyelembe venni.A fentiek alapján f ő igazgató-helyettesi […]
Vissza a találatokhoz
Így olvasható a teljes válasz
ELŐFIZETŐINKNEK
Jelentkezzen be!
LÁTOGATÓK SZÁMÁRA
Elküldjük a választ e-mailen*
