Közalkalmazotti jogviszonyban töltött idő és az álláskeresési ellátások ideje

Kérdés: Közalkalmazottak besorolása kapcsán az alábbi kérdés merült fel intézményünknél: van vagy volt-e olyan jogszabályi rendelkezés, amely a munkanélküli-ellátásban részesülés időszakát munkaviszonyban töltött időként határozta meg, és így a közalkalmazott besorolásánál azt figyelembe kell venni, különös tekintettel a Kjt. hatálybalépése körüli időintervallumban? Az Flt. 58. § (5) bekezdésének 1991. 03. 01.-1991. 12. 29. napja között hatályos szövege értelmében munkaviszony a munkaviszonyon kívüli biztosítotti jogviszony. Mi minősült munkaviszonyon kívüli biztosítotti jogviszonynak?
Részlet a válaszából: […] ...közalkalmazott besorolása szempontjából figyelembe veendőjogviszonyokat a Kjt. 87/A. §-a tartalmazza. Ebben munkaviszony jellegűjogviszonyok (közalkalmazotti jogviszony, közszolgálati jogviszony, bírák,ügyészek, igazságügyi alkalmazottak jogviszonya stb.)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. november 21.

Munkahelyüket a válság miatt elvesztők támogatása

Kérdés: A sajtóból értesültünk arról, hogy a munkaadó támogatásban részesülhet, ha a válság következtében munkahelyüket elveszítő személyeket alkalmaz, mi ennek a támogatásnak a feltétele, van-e a munkaadónak továbbfoglalkoztatási kötelezettsége, és milyen mértékű a támogatás?
Részlet a válaszából: […] ...megkezdésétmegelőzően kell a munkaadónak benyújtani. A támogatás feltétele, hogy afoglalkoztatásra teljes munkaidőben és munkaviszony keretében kerüljön sor. A356/2009. Korm. rendelet alkalmazásában munkaviszony a magyar jog hatálya alátartozó munkaviszony...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. február 22.