Külföldiek kölcsönzése magyar munkavállalók helyére

Kérdés: Megteheti-e a kölcsönvevő munkáltató, hogy a munkaerő-kölcsönzésben, egy adott munkakörben foglalkoztatott munkavállalók közül mindenkinek megszünteti a kikölcsönzését (amelynek eredményeképpen minden munkavállaló munkaviszonya megszüntetésre kerül a kölcsönbe adó által), majd helyettük, ugyanattól a kölcsönbe adótól nem magyar állampolgárságú munkavállalókat kölcsönöz ki, ugyanabba a munkakörbe?
Részlet a válaszából: […] ...eseti döntésében utalt arra, hogy a kölcsönvevő perben állása esetén akár vizsgálható lehet egy ilyen kölcsönvevői intézkedés és a munkaviszony megszüntetésének kapcsolata, utóbbi jogszerűségével összefüggésben (BH2021. 111.).A munkáltató olyan döntése,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. február 13.

Egyenlő bánásmód megsértése próbaidő alatti felmondásnál

Kérdés: Próbaidő alatt teherbe estem. Korrekt akartam lenni a munkáltatómmal, elmondtam neki, de egy hét elteltével, még a próbaidő alatt felmondott nekem. Az egyik kolléganőm mondta, hallotta, hogy azért mondtak fel nekem, mert terhes vagyok. Tudom, hogy próbaidő alatti felmondásnál nem kell indokolni, de nem állok védelem alatt a terhességem miatt? Megtehette ezt a munkáltatóm?
Részlet a válaszából: […] ...megtartotta, illetve az adott jogviszony tekintetében nem volt köteles megtartani [Ebtv. 19. § (2) bek.]. Pernyertesség esetén pedig, ha a munkaviszony megszüntetése az egyenlő bánásmód követelményébe ütközött, a munkavállaló kérelmére a bíróság a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. december 14.