Munkaviszony tartamának beszámítása a jubileumi jutalom jogszerző idejébe
Kérdés
Magasabb vezető, intézményvezető kollégánk a Kjt. alapján jubileumi jutalomra lenne jogosult az elmondása alapján, abban az esetben, ha a Kjt. 87/A. §-ának (1) bekezdése szerint az e törvény hatálya alá tartozó munkáltatónál munkaviszonyban, közalkalmazotti jogviszonyban töltött idejét is beszámítjuk. Az intézmény alapító okiratában az alábbi közfeladatok ellátására vonatkozó törvényi hivatkozást találjuk:
5.1 A Szoc-tv. szerinti személyes gondoskodást nyújtó ellátás, továbbá Gyvt. 94. §-ának (2) bekezdésében foglalt kötelező feladat ellátása.
5.2 A Mötv. 13. §-a (1) bekezdésének 1. pontjában foglalt településfejlesztés a társulást létrehozó önkormányzatok közigazgatási területén.
5.3 A Mötv. 13. §-a (1) bekezdésének 4. pontjában foglalt egészségügyi alapellátás keretében az egészséges életmód segítését célzó szolgáltatások.
A költségvetési szerv foglalkoztatottjaira vonatkozó foglalkoztatási jogviszonyok megjelölése:
Az 5.1. közfeladatot ellátó foglalkoztatottjaira a Kjt. szerinti jogviszony.
Az 5.2. és 5.3. közfeladatot ellátó foglalkoztatottjaira az Mt. szerinti jogviszony.
Egyéb foglalkoztatásra irányuló jogviszonyra a Ptk. az irányadó. Magasabb vezető kollégánk az Mt. alapján volt foglalkoztatva az 5.2. közfeladatot ellátva gazdasági vezetőként az érintett időszakban. Az intézmény alapító okiratának megvizsgálása alapján kérdésünk: kollégánk Mt.-s jogviszonya a jubileumi jutalomra jogosító időbe beszámít-e a Kjt. 87/A. §-ának (1) bekezdése alapján?
Részlet a válaszból
Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2026. szeptember 1-jén (297. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 5975
[…] idő csak akkor vehető figyelembe a jubileumi jutalomra jogosító közalkalmazotti jogviszonyban töltött időként, ha azt az érintett közalkalmazott a Kjt. hatálya alá tartozó munkáltatónál, továbbá, ha egyéb, a Kjt. 87/A. §-ának (1) bekezdésében felsorolt törvények hatálya alá tartozó munkáltatónál (így például a Kttv. vagy a Ktjv. hatálya alá tartozó szervnél, illetve a bíróságnál vagy ügyészségnél) állt az Mt. hatálya alá tartozó munkaviszonyban [lásd Kjt. 87/A. § (1) bek.!]. A kérdésben írtak alapján azonban nem állapítható meg sem az, hogy mely időszakban állt fenn a korábbi munkaviszony, sem pedig az, hogy pontosan mely „intézmény” volt a korábban munkaviszonyban álló kolléga munkáltatója.Figyelemmel egyrészt arra, hogy a kérdés szerinti „intézmény” alapító okiratában felsorolt feladatok a Mötv. alapján ellátandó helyi önkormányzati feladatok [lásd Mötv. 13. § (1) bek. 1., 4., 8., 8a. pontok, Gyvt. 94. § (2) bek.], másrészt arra, hogy az alapító okirat 5.2. pontja utal a „társulást létrehozó önkormányzatokra”, feltételezzük, hogy egy önkormányzati társuláshoz köthető alapító okiratából lett idézve a kérdésben. A Mötv. 90. §-a (1) bekezdésének értelmében a társulás a feladatkörébe tartozó közszolgáltatások ellátására – jogszabályban meghatározottak szerint – költségvetési szervet, gazdálkodó szervezetet, nonprofit szervezetet és egyéb szervezetet alapíthat, kinevezi vezetőiket. Így, ha például az önkormányzati társulás alapított egy nonprofit kft.-t – egyebek mellett – a […]
Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2026. szeptember 1-jén (297. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 5975
[…] idő csak akkor vehető figyelembe a jubileumi jutalomra jogosító közalkalmazotti jogviszonyban töltött időként, ha azt az érintett közalkalmazott a Kjt. hatálya alá tartozó munkáltatónál, továbbá, ha egyéb, a Kjt. 87/A. §-ának (1) bekezdésében felsorolt törvények hatálya alá tartozó munkáltatónál (így például a Kttv. vagy a Ktjv. hatálya alá tartozó szervnél, illetve a bíróságnál vagy ügyészségnél) állt az Mt. hatálya alá tartozó munkaviszonyban [lásd Kjt. 87/A. § (1) bek.!]. A kérdésben írtak alapján azonban nem állapítható meg sem az, hogy mely időszakban állt fenn a korábbi munkaviszony, sem pedig az, hogy pontosan mely „intézmény” volt a korábban munkaviszonyban álló kolléga munkáltatója.Figyelemmel egyrészt arra, hogy a kérdés szerinti „intézmény” alapító okiratában felsorolt feladatok a Mötv. alapján ellátandó helyi önkormányzati feladatok [lásd Mötv. 13. § (1) bek. 1., 4., 8., 8a. pontok, Gyvt. 94. § (2) bek.], másrészt arra, hogy az alapító okirat 5.2. pontja utal a „társulást létrehozó önkormányzatokra”, feltételezzük, hogy egy önkormányzati társuláshoz köthető alapító okiratából lett idézve a kérdésben. A Mötv. 90. §-a (1) bekezdésének értelmében a társulás a feladatkörébe tartozó közszolgáltatások ellátására – jogszabályban meghatározottak szerint – költségvetési szervet, gazdálkodó szervezetet, nonprofit szervezetet és egyéb szervezetet alapíthat, kinevezi vezetőiket. Így, ha például az önkormányzati társulás alapított egy nonprofit kft.-t – egyebek mellett – a […]
Így olvasható a teljes válasz
ELŐFIZETŐINKNEK
Jelentkezzen be!
LÁTOGATÓK SZÁMÁRA
Elküldjük a választ e-mailen*
