Munkaerő-kölcsönző székhelyváltozásáról szóló tájékoztatás


Ha a munkaerő-kölcsönző cég székhelye megváltozik, akkor a dolgozókat erről írásban kell-e értesíteni?


Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2013. december 9-én (94. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 1826

[…] kölcsönbe adó legkésőbb az egyes kikölcsönzéseket megelőzően – szintén írásban – köteles tájékoztatni a munkavállalót a kikölcsönzés és a kölcsönvevő alapvető jellemzőiről [Mt. 218. § (2)–(3) bek.].A törvény e tájékoztatási kötelezettségek körében nem nevesíti külön a munkáltató székhelyét, ám azt előírja, hogy a munkaszerződésben meg kell jelölni a felek nevét, továbbá a megállapodás teljesítése szempontjából lényeges adatait [Mt. 23. § (2) bek.]. A munkáltató székhelye olyan alapvető információ, amelyet így a munkaszerződésben is meg kell jelölni. Emellett az általános tájékoztatási kötelezettség szerint a felek kötelesek egymást minden olyan tényről, adatról, körülményről vagy ezek változásáról tájékoztatni, amely a munkaviszony létesítése, valamint […]
 
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.