Harmadik országbeli diákok nyári munkavégzése

Kérdés: Nemzetközi egyezmény értelmében Magyarországon felsőoktatási intézményben ösztöndíjasként tanuló harmadik országbeli diákok a nyári szünetben milyen feltételekkel dolgozhatnak? Valamennyien rendelkeznek a képzés teljes időtartamára kiterjedő tartózkodási engedéllyel. Kell-e a foglalkoztatásukhoz munkavállalási engedély?
Részlet a válaszából: […] ...hallgatói jogviszonyban álló harmadik országbeliállampolgárnak a nappali tagozatos hallgatói jogviszony fennállása alatttörténő munkavégzéséhez nincs szükség munkavállalási engedélyre. A szorgalmiidőszakot követő nyári munkavégzés mindaddig engedélymentes...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. június 7.

Magyarországon tanuló külföldi egyetemista munkavégzése

Kérdés: Multinacionális cég egyetemi tanulmányokat folytató fiatalok részére hirdetett meg gyakornoki álláspályázatot. A pályázat egyik nyertese egy Magyarországon tanuló kanadai állampolgár. Kell-e a foglalkoztatónak munkavállalási engedélyt kérnie a tanulmányi célból Magyarországon tartózkodó kanadai egyetemista foglalkoztatásához? Van-e korlátozás arra vonatkozóan, hogy a kanadai hallgató milyen munkaidőben foglalkoztatható?
Részlet a válaszából: […] ...tartózkodási engedéllyel rendelkező kanadai állampolgár ezért törvényeltérő rendelkezése hiányában létesíthet munkaviszonyt, illetve munkavégzésreirányuló egyéb jogviszonyt. Az Flt. 7. §-ának (1) bekezdése alapján általános szabályszerint a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. január 12.