Részmunkaidő – a nyugdíjra jogosító szolgálati idő szempontjából

Kérdés: Hogyan kell figyelembe venni a nyugdíj és a szolgálati idő kiszámításakor annak tényét, hogy a munkavállaló 2008. 09. 01-jétől 2010. 06. 30-ig hatórás részmunkaidőben volt foglalkoztatva? (A nyugdíjjárulék-köteles jövedelme meghaladta a mindenkori minimálbér kétszeresének összegét.) Jelent-e különbséget, ha a részmunkaidős foglalkoztatás négy órában történik?
Részlet a válaszából: […] ...képező kereset, jövedelem és amindenkori érvényes minimálbér arányával. Mindebből következően abban azesetben, ha a munkavállaló munkabére eléri legalább a mindenkori legkisebbminimálbér összegét, függetlenül attól, hogy napi hány órás...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. augusztus 9.
Kapcsolódó címkék:  

Rehabilitációs járadék mellett szerezhető jövedelem

Kérdés: Ideiglenes rehabilitációs járadék mellett munkából mennyi jövedelem szerezhető a járadék megtartása mellett? A hathavi átlag bruttó minimálbér (73 500 Ft) 80%-a, vagy a nettó minimálbér 80%-a? De azt is olvastam, hogy a legkisebb munkabér – ami esetemben 2010-ben 89 500 Ft – nettó vagy bruttó összegének 80%-a. Rehabilitációs járadékom 71 000 Ft, egy másik közlönyben pedig ennek 90%-át írják. Pontosan mit kell figyelnem, hogy a járadékom ne szűnjön meg, mellette mennyi jövedelmet szerezhetek?
Részlet a válaszából: […] ...annak a megállapítást követően a rendszeres nyugdíjemelésmértékével növelt összegét, de legalább a mindenkori kötelező legkisebbmunkabér (minimálbér) összegét. 2010. január 1-jétől a minimálbér összege havi73 500 forint. Elsősorban tehát a rokkantsági...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. június 28.
Kapcsolódó címke: