Munkahely – a megfelelőség kérdése?

Kérdés: Egyik vidéki telephelyünkre keresünk hosszabb ideje karbantartót, lehetőség szerint álláskereső, Start kártyás személlyel szeretnénk betölteni az állást. Az illetékes kirendeltség tájékoztatása szerint csak olyan álláskeresőt találtak a nyilvántartásban, aki számára a felajánlott munkahely nem megfelelő. Milyen esetekben utasíthatja vissza az álláskereső a munkahelyre történő kiközvetítését?
Részlet a válaszából: […] ...képzettségi szintjének. Egészségi állapota szerint azálláskeresőnek a munka elvégzésére alkalmasnak kell lennie.A munkaügyi központ az álláskeresőt munkaközvetítéselőkészítése érdekében szakmai alkalmassági vizsgálatra utalja be,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. december 13.
Kapcsolódó címke:

Munkavállalási engedély – a meghosszabbítás új szabályai

Kérdés: Közel két éve foglalkoztat cégünk munkavállalási engedéllyel egy külföldi munkavállalót. A munkavállaló engedélye a közeljövőben fog lejárni. Annak meghosszabbításáról érdeklődnénk abban az esetben, ha cégünk egy másik telephelyén kívánja a munkavállalót foglalkoztatni. Ekkor mik az engedélyezés szabályai?
Részlet a válaszából: […] ...A korábbitól eltérő telephelyen történőfoglalkoztatásnak csak akkor van jelentősége, ha az új telephely nem a korábbiszerint illetékes munkaügyi központ területén található. Ekkor ugyanis az újtelephely – mint a harmadik országbeli munkavállaló munkavégzési...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. március 16.