Biztosítási jogviszony a fizetés nélküli szabadság alatt

Kérdés: Fennáll-e a munkavállaló biztosítási jogviszonya, ha a munkáltató 30 napot meghaladó fizetés nélküli szabadságot engedélyez számára?
Részlet a válaszából: […] ...a válaszunk attól függ, hogy a munkavállalójukmilyen célból veszi igénybe a fizetés nélküli szabadságot. Általános szabályszerint a Tbj-tv. 8. § a) pontja alapján a fizetés nélküli szabadság idejealatt szünetel a biztosítás, tekintettel arra,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. április 26.

Fizetés nélküli szabadság és a járulékfizetés

Kérdés: Négy főt alkalmazó, kereskedelmi tevékenységet folytató vállalkozásunk egyik alkalmazottja az Mt. alapján 3 hónap lakásépítési szabadságot kért a háza felépítése céljából. Kötelesek vagyunk-e kérelmének eleget tenni? Kell-e az alkalmazottunk után járulékot fizetnünk ebben a 3 hónapban, ha úgy döntünk, engedélyezzük a távollétet?
Részlet a válaszából: […] ...Mt. 140. § (1) bekezdése értelmében a munkavállalókérelmére fizetés nélküli szabadságot kell engedélyezni, ha magánerőből a sajátrészére lakást épít. Ez a fizetés nélküli szabadság kérelemre jár, ugyanakkor amunkáltató köteles azt biztosítani, ha...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. augusztus 30.