Végkielégítés a közalkalmazotti jogviszony közös megegyezéssel történő megszüntetésekor

Kérdés: Van-e jogszerűen lehetősége a munkáltatónak arra, hogy a közalkalmazotti jogviszony közös megegyezéssel történő megszüntetése esetén a törvényi mértéken felül többlet-végkielégítést juttasson a közalkalmazott részére?
Részlet a válaszából: […] ...hogy a munkaviszonyközös megegyezéssel történő megszüntetésekor többletjuttatásban – így példáulekkor az Mt. által nem biztosított végkielégítésben – részesüljön amunkavállaló.Figyelemmel azonban arra, hogy a Kjt. tekintetében nemalkalmazható az Mt. 13. §-a,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. augusztus 30.