Fizetés nélküli szabadság mérlegelés alapján

Kérdés: Egyik munkavállalónk jelezte, hogy fizetés nélküli szabadságra kíván menni, mivel a felesége külföldre megy dolgozni egy évre. Kötelesek vagyunk engedélyezni ezt az általa megjelölt időre? Ha ezt engedélyezzük, akkor a munkavállaló minden kötelezettsége alól mentesül ez időre?
Részlet a válaszából: […] ...munkaviszonyból származó kötelezettség alól mentesülne. A teljesség igénye nélkül kiemelendő, hogy a munkavállalót ekkor is kötik az általános magatartási követelmények, így például az Mt. 8. §-ának (1) bekezdése is, melynek értelmében a munkaviszony...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. szeptember 24.