Alkalmi foglalkoztatás mellett álláskeresési járadék

Kérdés: Ház körüli és kerti munkára magánszemélyként alkalmazhatok-e havonta 15 napon, naponta legfeljebb 4 órában álláskereső személyt egyszerűsített foglalkoztatás keretében? Mennyi ilyenkor a munkaadó által fizetendő járulékok összege? Az álláskereső jogosult marad-e továbbiakban is az álláskeresési ellátásra?
Részlet a válaszából: […] ...alapján az Mt. hatálya alátartozó főállású személyt nem foglalkoztató munkáltatónál az alkalmi munkárairányuló egyszerűsített foglalkoztatás esetén az egyszerűsített munkaviszonybanegy naptári napon legfeljebb egy fő foglalkoztatható.Az Flt. 58. § (5)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. október 11.

Egyszerűsített foglalkoztatás – szabadságra való jogosultság

Kérdés: Elsősorban mezőgazdasági munkákkal foglakozó kft.-nk rendes munkavállalókon kívül alkalmi munkavállalókat is foglalkoztat. Értelmezésünk szerint az egyszerűsített foglalkoztatásról szóló törvény alapján az alkalmi munkavállalók részére szabadság jár. Ezt mindenképpen természetben kell kiadnunk, vagy megválthatjuk akár pénzben is?
Részlet a válaszából: […] ...Efo.tv. szerinti egyszerűsített foglalkoztatás – ezenbelül pedig az alkalmi munka – egyfajta munkaviszony, az Mt. mindazonszabályait alkalmazni kell rá, amit az Efo.tv. 4. §-a nem zár ki. Az Efo.tv. 4.§ (2) bekezdés i) pontja szerint egyszerűsített foglalkoztatás...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. október 11.

Járulékkedvezmény volt rát-os foglalkoztatásához

Kérdés: Korábban rendelkezésre állási támogatásban (rát) részesült személyt foglalkoztatok vállalkozásomban, amelyért a rát összegével megegyező támogatást kapok (ez 28 500 forint). Megillethet-e emellett egyéb járulékkedvezmény, mivel hátrányos helyzetű kistérségben élő személyről van szó?
Részlet a válaszából: […] ...Start Extra kártya kiváltásárajogosult. A Pftv. 7. § (1) bekezdése alapján az érvényes Start Extra kártyávalrendelkező személy foglalkoztatása esetén a munkaadót járulékkedvezmény illetimeg a következők szerint. A foglalkoztatás első évében a munkaadó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. szeptember 20.

Foglalkozás-egészségügyi szolgáltatás szabályai

Kérdés: Cégünk fel kívánja mondani a foglalkozás-egészségügyi szolgáltatóval kötött szerződését. Feltétlenül kötelesek vagyunk új szerződést kötni egy másik szolgáltatóval?
Részlet a válaszából: […] ...csakolyan munkára és akkor alkalmazható, ha – egyebek mellett – annak ellátásáhozmegfelelő élettani adottságokkal rendelkezik, ha foglalkoztatása az egészségét,testi épségét, illetőleg a fiatalkorú egészséges fejlődését károsan nembefolyásolja, ha...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. szeptember 20.

Vállalkozási tevékenység prémiumévek programban – a heti munkaidő mértéke

Kérdés: A prémiumévek programban foglalkoztatott egyik közalkalmazottunk bejelentette, hogy a tavalyi év óta vállalkozási tevékenységet folytat. Az adóhatóság a járulékfizetési kötelezettségének nemteljesítése miatt megbírságolta őt, ám a közalkalmazottunk véleménye szerint az adóhatóság téves jogértelmezés útján jutott arra a következtetésre, hogy ő nem rendelkezett heti 36 órás munkaviszonnyal, hiszen a prémiumévek program adta kereteken belül, a programban részt vevőkre irányadó korlátokra figyelemmel ő "teljes munkaidőben" dolgozott. Mindezek miatt munkáltatói igazolás kiállítását kéri arról, hogy rendelkezett és rendelkezik heti 36 órás foglalkoztatási jogviszonnyal. Kérem szíves véleményüket!
Részlet a válaszából: […] ...biztosítási kötelezettséggeljáró jogviszony egyidejű fennállása esetén, ha az alapjogviszonyban a biztosítottlegalább heti 36 órás foglalkoztatással járó munkaviszonnyal rendelkezik.Amikor a járulékfizetési kötelezettséggel kapcsolatban a Tbj-tv. heti 36...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. szeptember 20.

Harmadik országbeli állampolgár egyszerűsített foglalkoztatása

Kérdés: Jövőre szerb állampolgárt vennénk fel a strandon üzemelő fagyizónkba eladónak. Tekintettel az elvégzendő tevékenység idénymunka jellegére, lehetséges-e az egyszerűsített foglalkoztatás keretében alkalmazni, és kell-e ebben az esetben munkavállalási engedély?
Részlet a válaszából: […] ...Köztársaság területén a 2. § (2) bekezdésében foglalt,valamint a kormány által rendeletben meghatározott kivételekkel az államifoglalkoztatási szerv által kiállított engedély alapján létesíthetfoglalkoztatásra irányuló jogviszonyt. Tekintettel arra, hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. szeptember 20.

Alkalmi munka időkorlátja

Kérdés: Az alkalmi munkavállalással kapcsolatban a napi létszámkeret hogyan vonható össze? Ha csak napi egy főt alkalmazhat a munkáltató, akkor 2010. évre összesen 153 fő a foglalkoztatási keret? Figyelembe kell-e vennem, hogy hány nap telt el augusztus 1. óta, vagy bármikor alkalmazható akár egy napon egyszerre a 153 fő alkalmi munkavállaló? Azaz előre össze lehet-e vonni az éves létszámkeretet, vagy mindig csak a már eltelt napok vehetők figyelembe?
Részlet a válaszából: […] ...felvehető alkalmi munkások számát az Efo.tv. 1. § (2)–(3)bekezdése szabályozza. Eszerint az alkalmi munkára irányuló egyszerűsítettfoglalkoztatás esetén az egyszerűsített munkaviszonyban egy naptári naponlegfeljebb foglalkoztatott munkavállalók létszáma –...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. szeptember 20.

Lakásfelújítás – alkalmi vagy háztartási munka?

Kérdés: A háztartási munkánál mindenki csak gyermekfelügyeletről, kertművelésről beszél, de mi a helyzet a ház körüli felújításokkal? Ha hívok egy embert (nem vállalkozót, nem alkalmazottat), aki ért a tetőjavításhoz, egy másikat, aki kijavítja a vakolatot, egy harmadikat, aki keveri a betont, ez is háztartási munkának minősül-e?
Részlet a válaszából: […] ...1-jétől az Efo.tv. nem tartalmazza a háztartásimunka szabályait, ez nem minősül egyszerűsített foglalkoztatásnak. A háztartásimunkát a frissen kihirdetett Gptv. szabályozza, mely augusztus 15-étőlhatályos. E törvény 1. § (2) bekezdése szerint háztartási...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. szeptember 20.

Külföldi álláskeresés – magyar álláskeresési segély?

Kérdés: Ausztriában keresnék munkát, mivel a múlt hónapban munkanélkülivé váltam, és a szakmában nincs sok esély itthon az újbóli elhelyezkedésre. Milyen feltételekkel lehetek továbbra is jogosult a magyar munkanélküli-ellátásra? Ha időközben mégis visszatérnék Magyarországra, jogosult maradhatok-e az álláskeresési járadékból a folyósítás hátralévő idejére járó összegre?
Részlet a válaszából: […] ...állnia. A munka nélküli személynek atávozását követően – attól számított 7 napon belül, hogy megszűnt az általaelhagyott állam foglalkoztatási szolgálata rendelkezésére állni -munkakeresőként nyilvántartásba kell vetetnie magát annak a tagállamnak...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. augusztus 30.

Egyszerűsített foglalkoztatás – az új törvény és az alkalmi munka létszámkerete

Kérdés: Az augusztus 1-jétől hatályos új szabályok szerint a munkáltató csak meghatározott alkalmi munkást foglalkoztathat, attól függően, mennyi a saját létszámkerete. A törvény szerint ezt a létszámot egyenlőtlenül beosztva is fel lehet használni. Mit jelent ez?
Részlet a válaszából: […] ...Efo-tv. 2010. augusztus 1-jétől felváltotta az Eftv.-t,azonos néven egy új jogintézményt vezet be: az egyszerűsített foglalkoztatáskörébe ezt követően már csak a mezőgazdasági és turisztikai idénymunka,valamint az alkalmi munka tartozik. Az Efo-tv. 1. §...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. augusztus 30.
1
…
100
101
102
…
123