Közalkalmazott "másodállása"

Kérdés: Közalkalmazott vállalhat-e másodállást?
Részlet a válaszából: […] ...ellátására munkavégzésre irányuló további jogviszonyt nem létesíthet (Kjt. 42. §). Ha az ún. másodállásban a munkaidő (pl. részmunkaidős további közalkalmazotti jogviszony, munkaviszony) a közalkalmazotti jogviszony beosztás szerinti munkaidejével részben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. november 7.

Keresőképtelen beteg közalkalmazott felmentése

Kérdés: Jól értelmezzük a Kjt. 38. §-ának (1) bekezdését, aminek alapján a keresőképtelen betegállományban lévő közalkalmazottat is fel lehet menteni?
Részlet a válaszából: […] ...már megkezdődjön a felmentési idő. A felmentés elkerülését célzó, a Kjt. 30/A-30/D. §-ában szabályozott állásfelajánlási és részmunkaidős foglalkoztatási szabályokat ez esetben is meg kell tartani.A fenti szabályozás már csak azért is különös, mivel a Kjt. 31...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. október 8.

Csatornaőr végkielégítése

Kérdés: 12 éve dolgozom csatornaőrként az egyik környezetvédelmi és vízügyi igazgatóságnál. Mennyi végkielégítést kapnék, ha a munkáltató felmondana?
Részlet a válaszából: […] ...költségvetési szervvel vagy költségvetésiszerv legalább többségi befolyása alatt álló bármely gazdálkodó szervezettelteljes vagy részmunkaidős jogviszonyt létesít, a végkielégítésre valójogosultságot elveszti, azonban új jogviszonyában a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. május 2.