Pedagógiatanári végzettség a besorolásnál

Kérdés: Óvodában dolgozó gyógypedagógus a főiskolai gyógypedagógia tanári végzettsége mellett elvégezte az egyetemet, mellyel okleveles pedagógiatanári szakképzettséget szerzett. A dolgozó fizetési besorolásánál az egyetemi végzettség elismerhető-e, mivel óvodában dolgozik gyógypedagógusként?
Részlet a válaszából: […] Az egyes munkakörökhöz megkívánt szakképzettségeket az Nkt. 3. melléklete tartalmazza, mely szerint gyógypedagógusi munkakör betöltéséhez az alábbiak valamelyike fogadható el: a sajátos nevelési igény típusának és súlyosságának megfelelő szakon, szakirányon végzett...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. október 10.

Pedagógus besorolása – az alsó középfokú részszakképesítés elismerése

Kérdés: A közszolgálati tisztviselők képesítési elő­írásairól szóló 29/2012. Korm. rendelet több pontjában is a képesítettség egyik feltételeként a középfokú számítástechnikai szakképesítést nevezi meg a jogszabály. A 150/2012. Korm. rendelet 1. sz. melléklete "2. Jelmagyarázat az Országos Képzési Jegyzékhez" részében 31 és 53 közötti szintek (alsó középfokú részszakképesítéstől felső középfokú szakképesítés ráépülésig) kerültek meghatározásra. A 31-es szintű (alsó középfokú részszakképesítés), például számítógépes adatrögzítő végzettség elfogadható-e a kormányrendelet szerinti számítástechnikai szakképesítésnek?
Részlet a válaszából: […] A magyar jogszabályok a szakképesítés szintjeinek minden jogszabályban egységesen alkalmazható fogalmát nem határozzák meg. A 150/2012. Korm. rendelet értelmező rendelkezései négy szakképesítési szintet különböztetnek meg: alapfokú, középfokú, emelt és felsőfokú. Ezen...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. február 23.

Közalkalmazott besorolása

Kérdés: Gyógypedagógus munkakörben álló közalkalmazottunk főiskolai végzettséggel és a munkakör betöltéséhez jogszabályban előírt szakvizsgával látta el feladatait, nemrégiben pedig pedagógiatanár egyetemi végzettséget szerzett. Ezt követően kérte, hogy intézkedjünk az "I" fizetési osztályba történő átsorolása iránt. Sajnos – helyi önkormányzat által fenntartott szakiskola lévén – intézményünk nehéz anyagi helyzetére tekintettel ezt jelenleg nem áll módunkban megtenni, mivel az átsorolással járó illetményemelés fedezete nem áll a rendelkezésünkre. Jogszerűen tagadjuk meg a közalkalmazott kérését?
Részlet a válaszából: […] A Kjt. 63. §-ának (1) bekezdése értelmében a közalkalmazottfizetési osztályát (besorolását) – a Kjt. 61. § (1) bekezdésében foglaltakfigyelembevételével – az ellátandó munkakör betöltésére előírt annak alegmagasabb iskolai végzettségnek, illetve...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. november 2.