Hallgatók – bérlet és szabadságmegváltás

Kérdés: Duális hallgatóknak milyen módon adható helyi, illetve távolsági bérlet? Duális hallgató jogviszonya esetén melyek a szabadságmegváltás feltételei?
Részlet a válaszából: […] ...az Mt. 122. §-ának (5) bekezdése és 125. §-a irányadó, amely a ki nem adott időarányos szabadság pénzbeli megváltását csak a jogviszony megszűnésével összefüggésben teszi lehetővé. Az Mt. 146. §-a (3) bekezdésének a) pontja is alkalmazandó, miszerint a...22....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. március 9.

Pótlékkülönbözet megfizetése – ha megszűnt a közalkalmazotti jogviszony

Kérdés: A Kjt. végrehajtási jogszabálya, a 257/2000. Korm. rendelet módosításáról szóló 18/2020. (II. 19.) Korm. rendelettel megállapított 5. és 6/a. számú melléklete szerinti pótlékra a közalkalmazott 2020. január 1-jétől jogosult. A 2020. január hónapra járó illetménykülönbözetet 2020. március hónapban kell kifizetni a közalkalmazott részére. Hogyan kell eljárni abban az esetben, ha a közalkalmazotti jogviszony határozott idő lejárta miatt, illetve közös megegyezéssel 2020. január 31. napjával megszűnt? Így a 2020. február 20-án hatályba lépett kormányrendelet idején ezen dolgozókkal intézményünk már nem állt jogviszonyban. Ennek ellenére meg kell adni a január hónapra járó illetménykülönbözetet?
Részlet a válaszából: […] ...(praktikusan a februári illetménnyel együtt) kell kifizetni a közalkalmazott részére.Tekintettel kell lenni azonban a közalkalmazotti jogviszony megszűnéséhez kapcsolódó elszámolási szabályokra is, melyek a következőket tartalmazzák. Az Mt. 80. §-ának (2) bekezdése...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. május 12.

Igazolások kiadása a "másodállás" megszűnésekor

Kérdés: Másodállás megszűnése esetében milyen igazolásokat kell kiadnia a munkáltatónak kötelezően?
Részlet a válaszából: […] ...a munkáltatótól [társas vállalkozástól] származó jövedelemről, az adó és az adóelőleg levonásáról a munkaviszony [tagsági jogviszony] megszűnésekor"). Ha ugyanis a magánszemély munkaviszonya év közben megszűnik, a munkáltató az adóévben általa kifizetett.....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. szeptember 25.

Erkölcsi bizonyítvány – fontos lehet július 1-jétől

Kérdés: Alapítványi fenntartású általános iskola vagyunk, így tanárainkat és tanítóinkat munkaviszony keretében foglalkoztatjuk. Azt hallottuk, hogy 2014. július 1-jétől szigorodnak a neveléssel foglalkozó munkavállalók foglalkoztatásának szabályai, és büntetett előéletű munkavállalót nem foglalkoztathatunk. Szeretnénk tudni, hogyan tudjuk ellenőrizni a büntetett előéletet, és mit kell tennünk, ha valaki nem felel meg a feltételeknek?
Részlet a válaszából: […] ...jogkövetkezményeit kell alkalmazni [Mt. 44/A. § (5) bek.]. Ennek értelmében az érvénytelen megállapodás alapján létrejött jogviszonyt a munkáltató köteles haladéktalanul, azonnali hatállyal megszüntetni [Mt. 29. § (1) bek.]...ra, a felhívástól számított...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. május 19.