Táppénz-hozzájárulás fizetése a munkáltató megszűnése esetén

Kérdés: Megszűnik a cégünk, ezért mindenkinek felmondunk. Az egyik munkavállaló keresőképtelen, kórházban van. A megszűnés esetében is legfeljebb egy évig a táppénz egyharmadát kell fizetnie a munkáltatónak, és a felmondási idő csak ezután kezdődik, vagy ezt ilyenkor másképp kell számítani?
Részlet a válaszából: […] ...biztosított betegsége miatti keresőképtelensége, valamint a kórházi (klinikai) ápolása időtartamára folyósított táppénz egyharmadát hozzájárulás címén fizeti meg [Tbj-tv. 19. § (5) bek.]. Álláspontunk szerint mivel a munkáltató jogutód nélkül megszűnik,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. február 4.

Felmondási idő számítása keresőképtelenség idején

Kérdés: Táppénzen voltam már, amikor a felmondásomat megírtam. A harminc nap felmondási időbe beleszámít-e ez az időszak, vagy kérheti a munkáltató, hogy dolgozzam le a felmondási időt ezt követően?
Részlet a válaszából: […] ...felmondás egyoldalú címzett jognyilatkozat, mely a másik fél hozzájárulásától függetlenül megszünteti a munkaviszonyt. A munkavállalónak bármikor lehetősége van felmondani a munkaviszonyt. Ilyenkor a felmondási idő általános szabály szerint egységesen harminc nap [Mt. 69...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. december 17.

Munkáltatói felmondás keresőképtelenség alatt

Kérdés: A 2599. számú kérdésre adott válasszal szemben, miért értelmezik mégis úgy sokan, hogy jogellenes felmondásnak minősül, ha keresőképtelenség alatt mond fel a munkáltató a munkavállalónak, ezzel pedig a munkavállaló munkaügyi bírósághoz fordulhat? Ugyanis ha keresőképtelenség alatt mondunk fel neki, azt csak a munkavállaló hozzájárulásával vonhatjuk vissza. Vagy ez csak a munkakör megszűnésére, és nem az átszervezésre vagy gazdasági okra hivatkozva történhet meg?
Részlet a válaszából: […] ...a már közölt felmondás, mint egyoldalú munkáltatói jognyilatkozat – az Mt. eltérő rendelkezésének hiányában – csak a címzett hozzájárulásával vonható vissza [Mt 15. § (4) bek.]. Ez a szabály nemcsak a betegség miatti keresőképtelenség tartama alatt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. augusztus 29.