Felmondást kizáró megállapodás

Kérdés: Az új Mt. 65. §-ának (2) bekezdése szerint a felek megállapodása esetén legfeljebb a munkaviszony kezdetétől számított egy évig a munkaviszony nem szüntethető meg. Ebben az esetben, ha megállapodást kötünk, akkor nem lehet alkalmazni a 90 napos próbaidőt? A megállapodás megszegése esetén mivel büntethető a munkavállaló?
Részlet a válaszából: […] ...a munkaviszony jogellenes megszüntetésének jogkövetkezményei alkalmazhatók. E szerint a munkavállaló köteles a felmondása esetén irányadó felmondási időre járó távolléti díjnak megfelelő összeget megfizetni a munkáltatónak [új Mt. 84. § (1) bek.]. Ezen...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. szeptember 17.
1
2
3