Foglalkoztatás közérdekű nyugdíjas-szövetkezetben

Kérdés: Közérdekű nyugdíjas-szövetkezeti tagot milyen feltételekkel lehet alkalmazni, és milyen járulékfizetési kötelezettség terheli a feleket? Mik a szövetkezet alapítási feltételei, hogyan kell eljárni stb.?
Részlet a válaszából: […] ...élelmiszer, a szövetkezet tevékenységének eredményeként előállított javak vagy fogyasztásra kész étel vásárlására felhasználható utalvány formájában, együttesen legfeljebb havonta a minimálbér összegét meg nem haladó értékben megszerzett bevétel adómentes azzal...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. január 15.

Foglalkoztatás rehabilitációs járulék mellett

Kérdés: Rehabilitációs nyugdíjas vagyok. Négyórás részmunkaidőben sikerült elhelyezkednem, 61 000 Ft a bruttó fizetésem, 59 éves vagyok, egyedülálló. A férjem két éve meghalt, a gyerekeim nagyok. Mennyi fizetést fogok kézbe kapni, jár-e étkezési utalvány, és mennyi szabadság illet meg?
Részlet a válaszából: […] ...várhatóan 40 565 Ft-ot kap majd kézhez (az esetleges kedvezményektől függően a tényleges nettó összeg ettől eltérhet). Étkezési utalványt a törvény alapján a munkáltatónak nem kötelező biztosítania, ezért az, hogy ilyet kap-e, attól függ, a munkáltató...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. május 23.

Cafeteria keretében biztosított juttatás – nem szánít be az alapbérbe

Kérdés: Kollégáimmal együtt minimálbéren vagyok foglalkoztatva. A munkáltatóm azt szeretné, hogy a cafeteriával együtt érje el a fizetésünk a minimálbér összegét. A munkáltató belevonhatja a cafeteriát a fizetésbe?
Részlet a válaszából: […] ...teljesítménybér formában, illetve a kettő kombinációjával. A munkabért pénzben, általában forintban kell megállapítani és kifizetni, utalvány vagy fizetőeszköz helyettesítésére szolgáló más formában kifizetni tilos (Mt. 154. §). Tiltott tehát a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. május 18.

Szakmunkástanuló – juttatások a gyakorlati képzés keretében

Kérdés: A tanulók részére milyen juttatásokat adhat a gyakorlati képzésről gondoskodó egyéni vállalkozó? A tanuló gyakorlati képzésével összefüggésben a foglalkoztatónak van-e az APEH felé valamilyen adatszolgáltatási kötelezettsége?
Részlet a válaszából: […] ...képzési napokon napi egyszeri kedvezményes étkezést vagy étkezésiköltségeihez történő természetbeni hozzájárulást (pl. étkezési utalvány, csekk)teljesít, amelynek értéke el kell, hogy érje a dolgozóknak juttatott étkezésihozzájárulás – az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. november 3.